重走未来路-第161部分

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一人任职普通战士；而人数最多的土著士兵，仅仅只有一名班长名额。虽然班长、副班长不算军官，但是六名华裔显然全部身处重要岗位，其对联盟军的领导地位不言而喻。
　　　　近距离感受机甲部队的种族比例，孟海咏及调研组成员相继泛起乌联殖民统治评价。
　　　　不过，还是一句老话。
　　　　孟海咏反感的仅仅是被剥削、被殖民，却不介意以胜利者之姿享受剥削者、殖民者的超国民待遇。
　　　　国际视角审视华国和乌联的落差，华国保守态度对待乌联的卖身求荣，官方媒体几乎没有主动正面宣传过乌联和华国的友谊。但是，由于联盟党党员以华裔为主，华国国民在民族情绪加成下，天然对乌联怀有一定好感，甚至有人把联盟党委员长杜庆江比喻成当世霍去病、陈汤。
　　　　而且与香江、湾湾、新加坡等地不同，乌联非常重视华国的援助。乌联不仅把华国的一系列经济援助当作二战之后的马歇尔计划宣传，为了避免再次深陷经济封锁危机，更努力地引导国民兢兢业业在华国国内刷好感。
　　　　以孟海咏为例，她来联盟大学交流，从未遇到半点儿歧视。
　　　　以调研组成员为例，乌联也尽可能善待他们。为了消除他们恐惧战争的心理阴影，乌联甚至不惜成本派遣机甲部队随行保护。
　　　　这些策略效果非常明显，孟海咏及调研组很快把技术小组成员和机甲部队的纯正华人当作异国他乡相逢的同胞，站在同一立场思考扩容温克市供水系统的利弊。
　　　　与此同时，孟海咏及调研组成员都生于和平活于和平，未免有些畏惧又好奇战场上的铁与火。有幸近距离接触刚刚结束内战的联盟军，忍不住深究战场细节，问长问短。联盟军华裔士兵离家多年，亦因思乡情绪粘着孟海咏及调研组成员，追问华国近两三年时间有甚变化。如此，双方气氛越来越融洽。
　　　　因为盘旋不去的殖民统治念头，孟海咏非常好奇联盟党凭何驱使土著英勇作战。
　　　　近距离交流一段时间，孟海咏恍然大悟。
　　　　在孟海咏眼里，土著士兵都是土著士兵；而实际上，土著和土著之间矛盾或许甚于土著与非土著之间的矛盾。例如机甲部队的土著士兵，民族成分非常复杂，他们以英语单词和汉语短句才能勉强实现无障碍交流。再者，乌联刻意在境内以民族自决崇高理由肢解人口规模较大的民族，导致乌联人口最多的民族才区区28万人口规模。一则传统的历史恩怨，二则人为制造的民族隔阂，土著士兵联合起来反对联盟党统治的难度，顿时高到不可思议。
　　　　联盟党预备党员实践活动小组组长，慢步走到孟海咏身边：“是不是觉得很熟悉？”
　　　　孟海咏没听懂组长的意思：“嗯？”
　　　　组长怅然感慨说：“类似资本驱动群众建设乌联，民族主义维稳也是联盟党的国策。譬如原纳尼亚共和国第一大民族欧完博族，尽管它的确起源于欧洲殖民者的简单粗暴划分，但是历经两百年时间演变，欧完博早已经事实成为民族想象共同体。但是，为了扼杀欧完博民族主义对乌联的威胁，乌联兢兢业业地厘清某些欧完博族与另一些欧完博族之间的不同，最终把欧完博族切割成四个民族。”
　　　　“切割民族之后，乌联一边抨击民族主义的局限，一边有意识地纵容民族主义发酵。”
　　　　“之所以既抨击又纵容，原因绝非联盟党高层精神分裂，而是乌联需要既抨击又纵容的‘刑不可知，则威不可测’。”
　　　　“纵容民族主义发酵，欧完博切割的四个新民族才能觉醒各自的民族利益。等时间稳固了民族印象，等时间积累了民族矛盾，欧完博四民族绝难再联合起来对抗以少御多的联盟党。然而，民族主义又是一把容易失控的双刃剑。如果民族主义越闹越大，难保不会类似当年殖民体系崩溃那样，出现所有土著不分你我联合起来的可怕场景。毕竟，我们与土著群体的差异性更大，文化传统不同，种族肤色也不同。一旦民族主义成了政治正确，联盟党肯定顷刻间迎来崩溃危机。”
　　　　“为了遏制欧完博族等优势族群的潜在威胁，乌联需要民族主义分化他们；为了遏制土著联合起来，乌联必须批判民族主义，及时扑灭有可能烧起民族革命烈火的火焰。这才是乌联民族政策的真相。”
　　　　孟海咏愕然。
　　　　良久，孟海咏才感慨说：“原来都是刻意控制的结果啊。利用资本主义对抗资本主义封锁，利用民族主义对抗民族主义联合，乌联比我想象的更邪恶啊！”
　　　　组长不以为然：“邪恶？”
　　　　孟海咏：“这些肆意愚弄人民的政策，难道不邪恶？”
　　　　组长：“带着感情看世界，往往容易止步善恶道德。隐去主观情绪，客观审视这物质世界规律，我们才能看穿一些绝望的事实啊。你以为乌联式民族政策只能用于民族属性吗？”
　　　　“不是这样的。”
　　　　“我们能以血统文化为线索制造民族文化属性的民族文化政策，难道不能以职业为线索制造职业属性的职业政策、以财富为线索的财富属性的财富政策、以地域为线索的地域属性的地域政策？譬如，一边抨击地域歧视，一边纵容地域歧视发酵；一边抨击宗教歧视，一边纵容宗教歧视发酵……等等。话说到这里，是不是觉得很熟悉呢？”
　　　　孟海咏脸色骤变：“你是说……”
　　　　组长截断了孟海咏的思维发散：“我什么都没有说。”
　　　　孟海咏奇怪组长的态度：“这里是乌有共和国联盟，你也是乌有共和国联盟国民，有什么话不能说？”
　　　　组长笑着摇头：“我说这些，不是为了碎嘴针砭时弊过把嘴瘾，而是针对性地引导你们完成实践活动。实践活动实践在哪里？很简单，就是用你的眼睛去观察，用你的大脑去思考，知其然知其所以然态度研究一项事物背后的普遍联系。”
　　　　“看到了精神分裂现象是一层境界，明白了为何精神分裂是一层境界，如何在精神分裂世界坚定走下去又是一层境界。说来说去，实践活动不过是引导你在实践过程中思考，在实践过程中寻找答案。仅此而已。”
　　　　组长点到为止，径自走向其他成员。
　　　　孟海咏怔愣良久。
　　　　经过组长的提醒，孟海咏开始有意识地观察这世界。
　　　　孟海咏审视机甲部队，发现虽然同是乌联士兵，士兵们的状态却有明显不同。土著步兵总是莫名其妙的乐观，操纵笨拙的汉语与调研组成员、实践活动组成员、技术组成员热情交流；华裔步兵常常以威严态度维持秩序，休息时间则偶尔郁闷吐槽，说教会土著遵守纪律的难度好比登天；机甲操作员绝大多数时间处于警戒状态，且以军事机密需要避嫌理由，拒绝与孟海咏等人谈心。
　　　　机甲部队副排长名曰步安世。
　　　　乌联建国之后，随着外部条件转好，联盟军也以精兵简政指导思想瘦身。裁撤的裁撤，合并的合并，步安世剿匪一段时间后轮休，目前暂时调派到驻戍温克市的机甲部队。与排长不同，步安世既擅长群众工作又性情温和，能和土著士兵混成一片，也能和国内同胞欢笑畅谈。短短数日时间的接触，孟海咏等人都习惯了步安世的存在，有了问题也倾向与步安世第一时间交流。
　　　　这日午休，调研组成员突然喧闹起来。
　　　　却是乌联国家统计局公布了2013年经济数据。初步核算，乌联2013年度全年国内生产总值17317亿联盟元，平均汇率可折算为282亿美元。与华国相比，乌联gdp数据小到不能再小，简直可以忽略不计。但作为南部非洲小国，这样的gdp数据还是非常可观的。
　　　　第386　宗教自由
　　　　乌联革命之前，博茨瓦纳2009年度国内生产总值约103亿美元，纳尼亚2009年度国内生产总值约89亿美元，总计约192亿美元。彼时两国受累于金融危机海啸冲击，192亿美元其实有点儿低估它们的潜力。然而，数据毕竟是数据。借鉴非洲类似国家经济增长率，纳尼亚和博茨瓦纳正常发展到2013年，经济规模也最多与现在相仿。乌联建国不到一年时间就gdp数据做到282亿美元规模，足可窥一斑而知全豹感受联盟党的经济建设成就。
　　　　更瞩目的数据，是人均国民生产总值。
　　　　三年内战期间，乌联革命部落武装和反动部落武装进行你死我活斗争，联盟党势大时，革命群众武装公审枪决酋长等头目；联盟党后撤时，部落武装旋即还乡团式复仇革命群众武装，“宁肯错杀三千，不可放走一人”‘石要过刀，草要过火，人要换种’等复仇心思把革命群众武装屠杀殆尽。凡此种种，纳尼亚和博茨瓦纳两国，在短短三年时间里人口大幅度锐减。
　　　　乌联国家统计局公开数据显示，截止2013年底，乌联华裔人口约4。18万人，不包含华裔的非土著人口约1。79万人，土著人口约244。8万人，合计总人口约250。7万人。
　　　　国内生产总值上升，人口规模大幅度下降，乌联的人均国民生产总值顿时华丽起来。
　　　　局限在非洲小圈子，乌联仅次于塞舌尔、加蓬两国，收获非洲前三荣誉；置身全球大视野，乌联仍能以11246美元人均gdp排名全世界第60名。与此同时，华国2013年度人均gdp才7204美元，仅是乌联的64％。
　　　　看到这些统计数据，来自华国的调研组成员忍不住吐槽华国针对乌联经济援助政策：“这算穷国援助富国吗？”
　　　　这只是一句吐槽。
　　　　谁都清楚明白乌联和华国的差距。
　　　　乌联毕竟只有250万人口，经济援助250亿元人民币就相当于每人援助1万元，很容易推高人均数据。但国际竞争却要靠规模取胜，人均gdp高达10万美元的卡塔尔，可有资本撼动人均gdp仅有5。3万美元的美国？
　　　　乌联亦是如此，华国一座城市就能轻松碾压整个乌联。
　　　　好似新兴一线城市盘阳市，年度平均汇率折算，2013年度生产总值约2443亿美元，人均gdp高达26679美元。无论总经济规模，还是人均数据，盘阳市都能全方位碾压乌联。
　　　　但，这并不意味着不能就此做文章。
　　　　一线城市是特例，盘阳市更是特例中的特例。盘阳市gdp总量由2012年的11304亿元暴涨到2013年的15011亿元，迅速与其它二线城市拉开距离，成为仅次于申海、燕京、广州的全国第三大经济城市。眼前这些派遣到乌联的调研组成员，显然不是站在一线城市顶点的精英。即使他们的确生活在一线城市，也因为工作性质等缘由，收入处于中等或者说中等偏下层次。
　　　　前面说过，乌联更善于利用资本激励群众。
　　　　技术小组成员深知乌联处处缺乏优秀人才，适机利诱调研组成员留在乌联工作或者干脆移民乌联。顺着人均gdp比华国高话题，乌联籍职员刻意谈起了薪资待遇：“这些人均gdp数据，其实低估了我们的真正收入。”
　　　　调研组成员疑惑：“怎么说？”
　　　　技术组成员：“由于历史遗留等问题，乌联寻找的生产总值高达数据绝大多数由我们华裔创造，奉行多劳多得朴素价值观念的联盟党也尽己所能回报努力工作的我们。在华裔少而土著群众多的大背景下，华裔的真实薪水待遇其实远远高于那些平均数据。以城区的土著劳工为例，他们中位数工资约年薪三万元人民币，也即是说月薪不足三千元；反观我们华裔劳工，中位数工资约年薪十五万元人民币，足足是他们的五倍。”
　　　　调研组成员冷吸一口气：“差距这么大？”
　　　　技术组成员回以肯定答案。
　　　　调研组成员忍不住同情土著劳工：“这也太压榨土著了。”
　　　　技术组成员表示不背这锅：“乌联崇尚多劳多得，而非平均主义吃大锅饭。法规制度一点都没有歧视土著劳工，土著劳工之所以平均工资低，是因为没有文化、没有技术又工作态度不积极，劳动成果和劳动质量远逊于华裔劳工。我们乌联讲究同工同酬，工资与劳动成果绑定，何曾刻意歧视土著劳动？待土著教育有了成效，他们自然而然能够缩小差距。”
　　　　调研组成员表示怀疑：“你工资多少？”
　　　　一名技术组成员回答说：“现价汇率折算为人民币，大约年薪22万。”
　　　　调研组成员吃了一惊：“这么高？”
　　　　技术组成员谦虚笑了笑：“还好吧。”
　　　　调研组成员苦笑说：“真是惭愧，不计来乌联的补贴，我的税前月薪才刚一万出头。”
　　　　就华国大环境而言，该调研组成员的工薪待遇并不能说糟糕，月薪过万足以维持中产阶层脸面。可现在有了对比，他顿时不甘心起来，论技术论才华他都远远超过技术组成员，凭什么对方年薪22万而自己却刚刚月薪过万？
　　　　技术组成员却不反感调研组成员的嫉妒，反而顺势发起邀请：“如果留在乌联，你们的待遇肯定能够翻两倍。”
　　　　调研组成员怀疑：“真的？”
　　　　技术组成员自嘲说：“我这样的专业技术，都能拿22万年薪，何况是你们？乌联刚刚建国，各行各业急需大量人才。而且，再生水厂为代表的供水系统又是命脉所在，绝对不会吝啬区区三十万元年薪。”
　　　　另一名技术组成员质疑说：“乌联工资高是高，可生活成本也高的要命啊。”
　　　　技术组成员及时纠正对方的误解：“乌联和华国缔结了贸易互惠条约，除了少数商品和运输成本加成，乌联物价基本等同国内城市，怎可能高的要命？”
　　　　该名技术组成员愤愤反驳：“怎么不高？我晚上有睡前一杯牛奶习惯，前天初来到乌联，我晚间去生活超市购买牛奶，赫然发现国内售价5元的一盒牛奶，竟然卖到20元一盒。而且，不是这家生活超市坑人，我逛了一家又一家超市，除了一些没有听说过名字的品牌，所有牛奶的售价，最低也是国内的四倍。”
　　　　说起高价牛奶，调研组成员相继吐槽起来：“其它生活物资还好，奶制品价格太贵了。国内3。5元一盒的牛奶，乌联卖14元一盒，如果早晚一盒牛奶消费，牛奶这一项开支就高达每月840元。移民乌联的话，未来绝对想喝不起牛奶吧？”
　　　　技术组成员哈哈笑起来：“牛奶只是特例。”
　　　　调研组成员：“超市所谓的宗教自由政策？”
　　　　技术组成员点头确认，并追加解释说：“高价牛奶起因是乌联年初强制执行的宗教自由政策。与其它国家的宗教自由不同，乌联的宗教自由是真正的宗教自由，信徒有信仰宗教的自由，非信徒也有不信宗教的自由；信徒有遵守教规的自由，非信徒也有不遵守教规的自由。以宗教食品禁忌为例，信徒只能约束自己，而不能以宗教自由名义奴役其他非信徒。乌联法律规定，禁止非信徒强迫信徒吃牛肉、吃猪肉、吃鹿肉等行为，更禁止信徒强迫非信徒不能吃牛肉、吃猪肉、吃鹿肉等行为。”
　　　　“乌联没有宗教特权，只有宗教自由，并制定若干法律条款杜绝以宗教自由名义侵害他人宗教自由的现象。一些牛奶之所以暴涨四五倍，是因为相关产品外贴宗教标志，违反了乌联的宗教自由政策。乌联商务部和税务局把一切贴有宗教标志的食品判定为宗教食品，额外加征300％的宗教宣传税。假如一盒标准售价5元的牛奶，税务局征缴15元宗教宣传税，所以才与国内市场有了四五倍差价。”
　　　　“不过你们放心，高价牛奶只是一时现象。追求利润才是企业目标，除了少数真正的宗教企业，销售商想来都会断断续续调整商业策略，在乌联销售没有宗教标志的正常食品。熬过了这一段调整期，牛奶就会恢复正常价格。”
　　　　调研组成员恍然大悟，原来生活超市店员解释都是真的。
　　　　调研组成员懒得思考乌联颁布宗教自由国策的意义，仅从生活方便角落反对乌联的小题大做：“贴标签而已，至于加征300％税吗？”
　　　　技术组成员没有强行辩解。
　　　　技术组成员许多都是经历乌联内战的联盟党党员或预备党员，尽管生活文化与国内同胞没有一丝一毫区别，但是联盟党和劳动党的差异已经开始体现，彼此的价值观念有了小小的分歧。技术组成员情知这些分歧无法语言解决，此刻索性付之一笑。
　　　　晓得了高价牛奶只是暂时现象，乌联的高薪高福利工作岗位顿时吸引力大增。
　　　　如果能够年薪30万，谁愿意年薪12万呢？
　　　　为了全面了解乌联生活坏境是否真如技术组成员所说，调研组成员还特意询问孟海咏等交流生。与热情邀他们的技术组成员相比，调研组成员总觉得保留国籍华国且在乌联居住一段时间的孟海咏等交流生似乎更可靠一些。
　　　　第387　小，又不小
　　　　另外，身兼军官属性的步安世也得到热捧，因为他能提供许多官方媒体不会报道的安全情报。
　　　　调研组成员汇总所有资料，判断乌联内战是否已经真正意义结束，客观理性评价有乌联是否值得他们下注。因为文化传统相似，谈话气氛非常融洽，步安世也很快和大家混熟。
　　　　华国制度，排级军官最低级别干部。早些年，副排长是军校毕业学员踏脚石时，副排长职位尚有一定意义。待体制调整，副排长彻底排除出军官序列，该职位已无任何意义。初遇机甲部队，调研组成员和孟海咏等交流生不懂乌联军事体制，想当然地以为乌联的副排长和班长也都是渣到不能再渣的非军官。
　　　　此刻与步安世等士兵交流一阵，大家才迟迟明白机甲部队与步兵营截然不同，他们的军衔全部高配一档。华国制度，一名排长的军衔，通常是少尉或中尉。而在乌联机甲部队里，排长是上尉军衔，副排长是中尉军衔，无职位的两名机甲操作员也都是少尉军衔。
　　　　乌联制度，尉官军衔是一条分界线。
　　　　军衔低于尉官，退伍时最多转业到民兵编制，前景非常渺茫；军衔到了尉官，只要愿意接受转业安排，大概率摇身一变成为国家公务员。与技术组成员相比，乌联的军官和公务员工资相对较低，中尉军衔及机甲部队副排长职务的步安世，扣除各种津贴补助之后，2013年度的保底月薪仅有3746元。当然，这仅仅是基础月薪，考虑名目繁多的各种津贴补助，考虑住房、医疗、教育等隐性福利保证，军官和公务员群体绝不至于有自卑感觉。
　　　　熟稔华国制度的调研组成员，习惯性地把步安世当作潜力股。
　　　　一名决定侨居乌联的山东籍贯调研组成员，听说步安世尚未结婚，甚至热情地想把外甥侄女介绍给他。
　　　　可惜，欢声笑语难以长久。
　　　　次日清晨，这支临时凑起来的队伍相继泛起三分愤怒三分怜惜四分不解情绪。源头在遥远的华国，温克时间3月2日凌晨三点，云南爆发一起震惊全国的恶性事件。乌联这边太阳刚刚露出红脸，便捷的网络已经把相关资料传过来，媒体又通过移动互联网及时推送给目标群体。看到一张张残酷照片，无论调研组成员、技术组成员还是孟海咏等交流学生，都没有办法再欢声笑语。
　　　　当然，他们也无法伸出援手，仅仅只能随波逐流在社交网站点蜡烛。
　　　　大家该调研的调研，该实践的实践。
　　　　太阳照常升起，只是气氛有些压抑。
　　　　又过一段时间，相关部门披露犯罪份子照片。这是一件很普通也是很正常的流程，可正和调研组成员吃饭的步安世，却奇怪地猛地站起来。意识到自己行为异常引起注意，步安世下意识地想解释些什么。可迟疑一阵，步安世却无视大家迟疑的目光，坚定地转身远去。
　　　　约小半时辰，步安世落寞归来。
　　　　孟海咏不知道期间发生了何事，问步安世，步安世始终沉默以对。
　　　　短短小半时辰，步安世仿佛丧失了所有的精气神，眼睛里填满了迷茫。接下来数日，乐观微笑的步安世不见了，性情温和的步安世不见了，善解人意的步安世不见了。取而代之的是颓废而又迷茫的步安世，他常常茫然地遥望东方，孤坐到深夜。
　　　　颓废四五日之后，步安世突然找到孟海咏：“记得你们只交流一年时间？”
　　　　孟海咏：“规定只交流一年，但我想再多申请一年。”
　　　　步安世有些失望：“寒假不回国了？”
　　　　孟海咏：“肯定要回的，而且下月我就要回国一趟。乌联的寒假就是国内的暑假，我要赶在学校暑假之前搞定交流生延续申请。”
　　　　步安世松了一口气：“回国还是先飞回盘阳市？”
　　　　孟海咏：“嗯。”
　　　　步安世：“能不能帮我一个小忙？”
　　　　孟海咏：“你说。”
　　　　步安世：“是这样的，我来乌联前和女朋友约定‘革命未成功，何以为家’，发誓乌联建国次年就回国与她完婚。我原本准备6月回国履约，岂料上面突然来了任务，6月回国的计划泡汤了。唉，我没脸在电话中请求原谅，能不能帮我捎带一份礼物？我女朋友现今在盘阳市工作，下了飞机转地铁，很快就能找到她。”
　　　　孟海咏哈哈笑了笑：“原来你有未婚妻啊。王叔介绍她外甥侄女时，你怎么说你没有对象？”
　　　　步安世尴尬笑了笑：“俗话说，千吨感情不敌万里路遥。我们已经分开了两三年时间，谁知道她还愿不愿意继续等我。”
　　　　孟海咏站在女性