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社交制胜宝典:"骂"得漂亮-第8部分
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王朗气得有些支撑不住了，再加上年纪大了，血压和心脏都不太好，一下子无法承受，捂着胸口跌下了马。
本来还拍着胸脯向曹操保证能够说服诸葛亮的王朗，没想到竟然在诸葛亮的三言两语之下丢了性命。
所以骂人不需要用“三字经”，只需要简单的几句就可以达到滔天巨浪的效果，这才是真正的骂人呢。
实战练习：测试你骂人的文明程度
每个人都有自己的特色，但是文雅的骂人方式，你会吗？来测测你是否会文雅的骂人方式，或者你文雅骂人的潜力是多少。
1 你的桌子上放了一杯饮料，你觉得饮料的分量是多少？
A 很可怜的一点点接问题6
B 满满一杯接问题2
2 观赏日出或者日落的最佳地点，你认为是哪里？
A 山顶接问题8
B 海边接问题3
3 你比较喜欢下面哪一个字母？
A N接问题8
B O接问题4
4 当你有心事时，你有几个好朋友可以倾诉？
A 两个或两个以上接问题10
B 一个或一个也没有接问题11
5 你会随身带着自己的名片吗？
A 是接问题9
B 否接问题7
6 在饭店门口看到一对夫妻，你觉得他们应该是？
A 正要进去接问题5
B 刚刚出来接问题7
7 你是否喜欢赌博？
A 是接问题9
B 否接问题10
8 你比较喜欢下列哪种动物？
A 狡猾精明的狐狸接问题7
B 可爱乖巧的狗儿接问题4
9 在众人面前，你会大胆地说出自己的反对意见吗？
A 是接问题12
B 否接问题13
10 shopping的时候被人踩了一脚，你会踩回去吗？
A 是接问题13
B 否接问题14
11 有人批评你认识的人时，你会生气吗？
A 是接问题14
B 否接问题15
12 你是宿命论者？
A 是你是A类型
B 否你是B类型
13 你会去打桌球吗？
A 是你是B类型
B 否你是C类型
14 你喜欢穿白色的衣服吗？
A 喜欢你是D类型
B 不喜欢接问题15
15 一位很有名气的算命师说，如果你改名后运气会变得更好，你会改名吗？
A 是你是E类型
B 否你是D类型
结果分析
A类型：文雅程度20％
在通常情况下，你是一个亲和力十足的人，一旦发生争执，你就会像刺猬一样竖起全身的刺，态度出现一百八十度大转弯，让周围的人对你刮目相看。而且你发怒起来是毫不讲文明的，只会选择能够让你发泄心中的怒气的方法，而不管这种方法是否文明。
B类型：文雅程度30％
你是一个喜欢探索和尝试的人，对任何事情都兴致勃勃地想去尝试，即使是骂人的方式也是如此，只要是你看到的并且觉得很新鲜的事，就会想要去做，而且一段时间内你都会按照这样的方式来做。可以说你的文雅程度是有潜力可挖的，如果这种方式能够引起你的注意。C类型：文雅程度50％
你是一个没有耐心的人，如果你用文雅的方式与别人发生争执，但持续了很长时间却丝毫没有成效的时候，你就会放弃。所以你文雅的程度是视冲突持续的时间而定的，如果能够在短时间内解决，你就会选择以文雅的方式骂人，否则你就会脏话连篇。
D类型：文雅程度10％
你是很情绪化的人，你的文雅程度要视心情而定。心情好的时候你不太喜欢用不文雅的方式争吵，但是因为大部分的争吵都是发生在心情不佳的状态下，所以你通常都不会太文雅。
E类型：文雅程度70％
你的文雅程度已经算是很高了，你很鄙视用“三字经”的人，对于用文雅言辞骂人十分着迷，或许这已经成为你的一种爱好。当你用了十分精彩的文雅方式让对方低头的话，这还会成为令你自傲的一件事呢！
让人心服口服
由于全球的裁员浪潮，菲比亚的公司也开始了裁员风波，大家都神经兮兮的，做事也格外小心，生怕自己就是下一个被裁者。于是，不正当的竞争也随之开始。
一天，一个女职员去找老板交报告，没多久回来后竟发现自己的电脑上显示着色情网页，她以为自己的电脑中毒了，便顺手关掉网页，准备找时间杀毒。她万万没有想到，第二天竟然全公司都在风传她看色情网站，甚至还有人绘声绘影地形容她怎样偷偷摸摸地趁着大家没注意，小心地打开网页。还在她经过的时候指指点点，这对一个刚出校门的女生来说简直是莫大的打击。最后，这个职员不得不主动辞职离开。
菲比亚怎么也想不到类似的事情也会在自己的身上发生。一天快要下班的时候，主管把菲比亚叫到办公室，非常严肃地说他丢了一份重要的公文，而这份公文的一部分在她的办公桌抽屉里找到了。
菲比亚听到主管这么说，当然吃了一惊。不过她马上就冷静下来，平素看来很老实的菲比亚用很冒火的语气回击主管：“第一，我想问一下，我拿走这份公文对我有什么好处？第二，就算是我拿了公文，也会把它放在一个任何人都找不到的地方，怎么会傻到把它明目张胆地放在我的办公桌抽屉里？第三，办公桌是我的私人地方，你们有什么权利没经过我允许就乱翻？”
这几句话听起来很平常，可是句句带刺，说得主管没话可答。这件事也不知道怎么就传开了，大家知道菲比亚不好惹，以后再也没有人敢陷害她了。
吵架不见得要用华丽的语言，重点是要有说服力，只要能将对方说得心服口服，那你就胜利了！
如何才能提高你的说服力？
在说服他人时，经常使用第二人称，避免使用第一人称。
避免使用陈词滥调。
避免使用没有意义的词语，比如重复地陈述某个观点。
避免使用不肯定的话，如“我觉得”、“我认为”。
避免使用指导性的词语，如“你应该”。
不要只顾着谈论自己。
保持足够的耐心。
先要了解对方的用意，领会对方所说的话。
实战练习：你骂人的言辞有说服力吗？
在发生冲突的时候，你是否能够用有说服力的言辞，让对方成为你的手下败将呢？来做一下以下的测试：
1 你是否有一项专长？
A 是
B 否
2 你是否觉得自己在任何场合都能应付自如？
A 是
B 在某些场合可以
C 否
3 你觉得以下哪种陈述较符合自己？
A 我对自己的言谈没有信心
B 我的口才很好
4 你觉得成功是要让其他人敬畏你，而不一定需要喜欢你
A 此话很对
B 此话不对
5 你如何评价自己的魅力？
A 非常出众
B 出众
C 一般
D 差
E 很差
6 你喜欢哪种款式的衣服？
A 有个性的衣服
B 当下最流行的
C 传统服饰
D 欧式风格
7 你对别人的观点是否很在意？
A 非常在意
B 在意
C 有一点儿在意
D 不太在意
E 一点儿也不在意
8 看到电视里的喜剧情节，你会哈哈大笑吗？
A 是
B 有时会
C 不会
9 你习惯赞扬别人吗？
A 习惯，这很容易
B 一点儿也不习惯
10 你习惯用哪种方式讨价还价？
A 远远高／低于我希望的价格
B 比我希望的价格只高／低一点点
C 不会讨价还价
评分规则
选择ABCDE151———2531——315———415———535321614533712345续表
选择ABCDE8125——951———10531——结果分析
40~50分：说服力
你是一个极具说服力的人，不管是在日常的生活、工作中，还是在与人发生争执的时候，都能够轻而易举地把对方说服。
30~39分：说服力
你的说服力不差，但如果你能够在说服对方的同时更加坚定自己的想法，流利地表达自己的观点，那就会更厉害了。
20~29分：说服力
你的说服力有点儿弱，那是因为你在说服对方之前对自己的观点还有些不确定，所以显得没有那么理直气壮。
10~19分：说服力
你是个毫无说服力的人。对于别人的指责，你几乎无能为力，想不出用什么方法还击。
巧用外语来解恨
许多人不骂人，他们认为那些话太难听，很难将骂人的话说出口；许多人对这些没有顾忌，争吵时他们是厉害的角色，可是在有些情况下，这些人也会变成“哑巴”，怎么回事呢？一起来看看齐明的遭遇。
齐明极爱旅游，这一次为了犒赏自己一年来的辛勤工作，他选择去欧洲。为此，他还狠狠地恶补了一下英语，虽然水准没提高多少，但普通对话已不成问题。
本来轻松的旅游却因为一次意外事件搞得齐明心思全无。他在抵达欧洲国家之后，在途中遇到了一个观光客，他粗心地撞翻了那个人的饮料，但齐明马上说“Sorry”道歉，没想到遇上了一个难缠的角色，对方开始大叫起来，然后就是一大串的英语。虽然他说得很快，可齐明还是听到他说了一句“Fuck”。
齐明的火气一下子就大了起来，不就是碰翻了饮料，火气有必要这么大吗？这要是在台湾，齐明一定会好好地“回敬”他，跟他对骂。可现在齐明觉得自己好像变成了哑巴，明明知道对方在骂自己，却没办法开口。因为以他的英语水准，交流还可以，骂人的话就只会一句“Fuck”。
齐明实在气不过，但又没办法和那个家伙对骂，只用汉语痛骂了他一顿就离开了。
回到旅馆，齐明一屁股坐在床上。气愤之余，却也感慨万分，真是“话到用时方恨少”。这一次虽然用汉语骂回去了，但这算什么真本事？而且出不了气。看来，下次出国不但要掌握交流的语言，就连骂人的话也要多记一些，免得再吃哑巴亏。
没错，如果要去异国他乡出差或者旅游，我们可能都会事先温习一些基本会话，很少有人先学骂人的话，但正因为如此，不少人吃了亏。所以最让人气不过的是明明自己心里怒火中烧，用自己的母语将对方骂得一无是处，对方却一点都不知情！
当然在去国外之前，就应当考虑到可能遇到的种种情况，发生争执需要争吵也不能排除在外。所以，精心的准备也应当包括准备一些对骂的话，比如：
1 You make me sick！你真让我恶心！
2 Who do you think you are 你以为你是谁？
3 Are you insanecrazyout of your mind 你疯啦？（美国人常用！）
4 Get out of my face。从我面前消失！
5 How dare you！你敢！
6 Cut it out。省省吧。
7 You have a lot of nerve。脸皮真厚。
8 You are out of your mind。你脑子有毛病！
9 You re a pain in the ass。你这讨厌鬼。
10 You look guilty。你看上去心虚。
11 Get off my back。少跟我啰嗦。
12 You re a disgrace。你真丢人！
13 Get the hell out of here！滚开！
14 Don t give me your attitude。别跟我摆架子。
15 You re away too far。你太过分了。
16 That s the stupidest thing I ve ever heard！那是我听到的最愚蠢的事！
实战练习：用外语骂人的技巧
很多时候我们都会遇到这种吃哑巴亏的情形，在这种情况下，对于一种不太熟练的语言我们应当如何用技巧取胜呢？一、用气势压倒人
在古惑仔的电影里常常会看到一个人单挑一群人的情形，一对多，难道他不怕吗？怎么可能不怕，但是单挑的人有绝招获胜，这绝招就是气势！你看那单挑的人总是眼神凶狠、气势十足地冲着对方的首领大喊大叫，正所谓擒贼先擒王，不管你有多少人，先直接把对方的首领吓到腿软，对方在气势上就输了。当然，如果真的动起手来，一个人还是会吃亏的。但是吵架就完全不同了，不管是一张嘴对一张嘴还是一对多，只要在气势上先压倒对方，还怕吵不赢吗？
跟语言没办法沟通的外国人吵架，同样先要提升自己的气势，你先不用张口说话，单单凭气势就让对方觉得你不是个好惹的人，这样他就开始心虚了，自己乱了手脚，你就自然可以不战而胜。
二、巧用汉语＋外语
即使你的外语不流利，但是还多少能说两个单词，尤其是一些骂人可能用得到的词，那也好办，就用汉语加外语的方式骂。比如你可以说“你真是个pig”，在说到“pig”时还要加重语气，虽然对方听不懂你说的“你真是个”这几个汉字，但是他一定能够听得懂“pig”，再加上你恶狠狠的语气，他一定能够猜得出你是在骂他，这样靠他自己猜骂人的话，也能够达到骂人的效果。而且不用句句都用这样的句型，只要在开始的时候说上一两个单词，结尾的时候说上几个，中间完全可以用你熟悉的汉语开骂，对方虽然听不懂，但是单凭那一两个单词就知道你一整段都是在骂他了，他应该能够体会到你骂得有多么“真切”。而且人们有这样一种心理习惯，如果他知道你骂了他但又不知道内容，他会把你骂的内容往最坏的地方想，而这样的效果甚至有可能比你用他听得懂的语言骂更来劲儿呢！
三、加上肢体动作
在你跟对方吵架的同时，不要忘记加一些小动作，比如鄙视对方的手势，或者当他在说话时，用手指摇晃的动作表示不以为然……
恶言相向最麻烦
同事之间因为工作上的摩擦而互相争吵，这是再正常不过的了。但是如果因为工作上的争吵而演化成为人身攻击那就有些过头了。看看以下的例子：
安达和森宇本来就是好哥们儿，恰好他们又在同一间公司，这就使得他们的关系更为亲密了。但是因为最近安达的工作表现十分出色，受到了老板的多次赞扬，让森宇觉得很不是滋味。因为从他们认识起，森宇就处处比安达好，这一次安达突然领先，让森宇感觉有些不自在。加上这一次的事件，更是让两个人的关系走到了崩溃的边缘。
这阵子因为森宇家中有事，请了几天假，碰巧客户急等森宇负责的项目，于是上司就把森宇做了一半的项目交给安达。
因为是好哥们儿的项目，安达自然就多花了几分心思。项目受到了客户的赞扬，并不了解情况的上司以为这全是安达的功劳，在大家面前好好地表扬了他一番，可是这其中至少有一半的工作都是森宇之前做好的，而且很多重要的环节也都来自森宇的努力，但是上司现在把所有的功劳都归到安达身上，这就让森宇窝了一肚子火。
晚上安达好心请森宇吃饭，朋友间本不该为这点儿小事斤斤计较，可是森宇那天不知道是怎么了，竟然冷嘲热讽起来，“怎么？不就是老板表扬了你几次，这么得意啊，在我面前炫耀什么啊？”
这样冷不防的一句话说得安达不知所措：“你怎么了？是不是为了这个项目的事生我的气？我也不知道老板会这么突然地说这件事。我后来找过老板了，跟他说这个项目的大部分工作都是你做的，我只不过是帮你收尾，功劳应该是你的啊！老板说明天就要表扬你呢！”
“什么？你说是我的功劳就是我的功劳，你叫老板表扬我他就表扬我啊？你以为你是谁？老板眼里的大红人？你在我眼里算个屁啊！”
听到这句话，安达完全傻眼了，没想到为了这么一点小事，多年的哥们儿竟然对自己说出了这样的话。安达没有办法接受，很想再跟他争辩下去，但似乎已经没有任何意义。
森宇也觉得自己的话说重了，但说出去的话如泼出去的水，自己也很难拉下面子道歉，只好将错就错，继续强硬下去。
这两个人从此以后关系变得冷漠起来，以前一起喝酒划拳的日子不再有了，见了面也只是客气地点一下头，打个招呼。
所以，即使吵架也千万不要用恶语伤人。吵架是为了说出心声，化解矛盾，而不是为了贬低对方，让对方无地自容。
实战练习：不可出口的恶言大集合
即使是吵架，还是有一些禁忌的话是完全不能说的。下面列的，是你在争吵时打死都不能讲的恶言，除非你想要离婚、分手、让同事关系破裂、被老板炒鱿鱼……
一、夫妻、情侣间不可用的恶言
不能说“你有个屁用啊？”之类数落对方无能的话。虽然这可能只是无心之语，但是这样一句话就能伤透对方的心，把两人的关系逼到了死角里。两个人吵架，千万不要把过错都推到另一个人的头上。两个人应当互相体谅，多为对方着想，共同承担困境。
不要冷嘲热讽。比如“我还真要谢谢你这样整天不理我，我就有自由了！”这是夫妻间常用的吵架伎俩，目的就是激怒对方。但是这样一句看似平常的话，往往会给对方留下很深的印象，对未来造成影响。
不要疑神疑鬼。比如“你今天打扮成这样，有约会啊？”在生活中谁都有心血来潮的一面，如果你经常用这样疑神疑鬼的语气说话，恐怕对方没有外遇都会被你说出外遇来。
不要打断对方说话。在对方说到一半时，突然插一句“那你的意思就是……”之类打断对方的话。这不但让对方觉得你没有耐心听他（她） 解释，也会激得对方怒火升级。如果不想一直吵下去的话，最好还是先弄清楚对方想要说些什么。
二、同事间不可用的恶言
鄙视对方能力的话。比如“老板怎么瞎了眼，任用你这么个废物”、“跟你在一起工作真是我的耻辱”之类的。即使对方能力不及你，也不能把这个当做吵架的筹码。这一次可能凭借这个因素你赢了，但是将来你同这位同事的关系将无法维持下去。因为他总会想着你对他的鄙视之意。
不可揭露同事的私人秘密。如果你们是在工作场合吵架，就不要把工作以外的话题带进来，一旦说到令人尴尬的话题，那么就算你胜了，也是胜之不武。
三、与老板吵时不可触及的恶言
“你真是个无能的领导者”，这是任何一个老板都不希望听到的话。如果你当面指责他的无能或者领导无方，那就说明你真的是不想在这家公司待了，不如自觉一点，主动离职算了。“你这么不讲道理，哪有老板的样啊？”如果你说了这样的话，老板的心里一定会想“我没有老板的样，难道你有老板的样吗？”没错，不管老板犯了什么错，他终究是老板，不要过于忤逆他的意思。
四、骂员工时不可触及的恶言
“有你这样的员工真是公司的不幸”，如果当老板的说了这句话，就太伤员工的自尊心了。如果他本身是个内向畏缩的人，那在以后的日子里，他会越来越没有自信，在公司也不会有所作为。如果因为一时的错误，而导致员工的能力无法发挥，那便是公司的损失啊！
知己知彼，百战不殆
理智的人在打人前会先考虑一个问题，如果打了对方一拳，对方是不是也会还击一拳。如果对方还击，自己是否能吃得下这一拳。骂人也一样，在你骂对方之前，要做好对方会回骂的准备，并且无论对方怎样骂，你都有办法让他服输。在了解对方的基础上选择适当的战略，就能够保证任何吵架都百战百胜。这就叫做“知己知彼，百战不殆”。
在吵架的时候了解对方的脾气和性格，对吵架有很大的帮助，尤其在跟熟人吵架时。来看看美玲的例子：
美玲怎么都想不到自己会跟上司发生如此激烈的冲突，不过还好她及时补救，否则她在这家公司的前途可真是令人担忧了呢！
美玲在公司一向是看上司的脸色行事，从来不敢违背老板的意思，因此她也成为老板的爱将之一，有什么好处都少不了她的。这一次老板又派她去南部的分公司检查一个项目，这本来是个肥差事，不累又可以顺便回老家。可是偏偏她前一天在购物时被骗了，整整一天都在想着自己被骗的事，很不爽。
本来这次出差说好了可以让美玲去三天，这样她就刚好能够参加同学会，可是公司临时决定要美玲第二天就回来，这样她就得放弃同学会的行程。可是在这之前，美玲已经跟好多要好的同学打了招呼，说她一定会去。现在岂不是要失约？
不行，得去找上司求求情，说不定能再多待一天，如果不行那就只好认了。原本想好了要怎么做，可到了现场就完全不是这么回事了。
到了上司的办公室，还没等美玲开口，上司就说话了：“你怎么还没出发？公事很急，早去早回啊。”
“我想在南部多待一天，您也知道，我之前跟您说过有个同学会。”
“噢，同学会啊，以后再参加吧，公司最近工作量不小，不能多耽搁。快去吧，明天晚上就回来。”
“什么？明天就回来？不是两天吗，怎么又少一天？”
“连同今天算两天啊。所以叫你快点儿出发啊！”
“那怎么都没人通知我啊？我就算现在马上收拾到了那里都是晚上了。您怎么老是变卦啊？”本来这些反抗的话都是美玲以前绝对不可能说的，但是因为最近遇到不顺心的事太多了，说着说着就失言了，而且态度也变得很差。
上司见到她这样也很奇怪，平时不都是绝无二话的吗？今天怎么讨价还价起来了？上司也没好气地说了一句：“不想去我派别人去好了，公司里又不是就你一个人，出差还想参加同学会，想放轻松，这公司是你开的啊？”
美玲感觉上司是真的生气了，也不敢再说什么了，赶忙回去收拾东西出发。在路上，美玲的心情平静了下来，开始胡思乱想了。今天她这样反常的态度会不会让上司对她有成见呢？以后自己得不到重用倒还是小事，如果被炒鱿鱼怎么办？“公司里又不是就你一个人”就是说公司不缺人啊。
美玲一路上都在想这事，不能这样坐以待毙，与其在这乱想会被上司如何处理，不如主动出击。因为跟上司的关系不错，美玲�
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