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职业精神-第2部分
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在职场中生存和发展，起点固然重要，但同样要考虑的，就是职业发展空间的问题。只有一个高起点，却没有发展空间，也就是说由于停止了大规模扩张，企业就不敢也无法赋予员工更多的责任和权利，而只是提供相对简单、相同以及没有太多挑战性的工作，那么就不可能有赚钱能力的培养。不要只关心今天能拿多少钱，多想想自己明天能拿多少钱！
一旦个人缺乏能力，那么就会安于现状，害怕挑战（也是因为本身已经丧失了竞争力），也就会抛弃过去激荡于胸间的激情与创造力，个人发展也就停滞了。
相反，如果能够培养自己的能力，那么就会因为公司有新的挑战性工作，而出任这个职位。经过一段时间以后，个人在气度和能力方面就将有进一步的提高，就会加快自己向成功迈进的步伐。小张就是这方面的例子。
笔者与他相识，是因为给他们的企业进行新人培训时，他就是其中的一员。当时他怯生生的，很难被人放在眼里。三年过去了，当笔者再次去他们公司进行培训的时候，他已经是一个部门的负责人了。不仅仅是职位有了升迁，他在言谈举止中所表现出的镇定与从容，在待人接物的过程中所表现出的礼貌与气宇，都有了很大的改观。
因此，作为一个新人，你最主要的不是有一个比较高的起点和比较丰厚的薪水，而是更应该关注自己的能力。你所具有的能力和你所能创造的价值，才是最终决定你能有多大作为的关键。
对于新人来说，要对社会多一点耐心，对企业多一点耐心，对自己多一点耐心。不要把目光仅仅停留在现在能拿多少钱上，重要的是明天能够拿多少钱。如果培养了自己的能力，即使一时没有赚到钱，你也要相信这个社会是等价交换的。只要有价值，你就会获得应有的回报。
思 考
1．自己有没有经济目标？如果有，是什么？
2．对财富的过度追求，有没有影响自己的心态？
3．能力和财富哪个更为自己所看重？
什么是你想要的成功
成功的错误定义
每个人都想要成功，但成功究竟是什么样的？什么才是你想要的成功？人们经常会用另外一些与成功相提并论的词汇，例如财富、权利、名声等，但成功就仅仅是这些吗？
财富与成功是不是一回事？答案是否定的。举个例子，有人抽奖券，中了大奖，一夜之间成为百万富翁，你会说他成功吗？这只能算是幸运。同样，有的人可能非常懒惰，但是由于继承了大笔遗产而一夜暴富，你能说他是成功吗？由此可见，即使没有真正的付出，即使没有真正的成功，也一样可以有钱，因此成功与财富不是一个概念。反过来，即使没有钱，也可以获得很大的成功。想想张海迪、雷锋、许海峰等等这些人物，他们可能没有太多金钱，但是却为你所铭记和学习，甚至是敬仰，又有谁能说他们不成功呢？
另外一个经常与成功混为一谈的就是名声。人们似乎认为，成功就是让更多的人知道自己的名字，反过来说就是能让别人知道名字的人都是成功的。但事实上是这样吗？如果说一个成功的企业家，为社会创造了财富，为消费者提供了实用而经济的商品，为成千上万的人提供了工作的机会，并且还隐姓埋名为贫困灾区捐款、捐物，谁能说他不成功吗？但是想想是否所有人都知道他的名字呢？即使有人知道他的名字，那也只是在一个极小的范围内的。因此，成功是一回事，成名则是另外一回事。
那么，什么才是成功？成功的标准是什么？事实上，成功不应该是一个结果，而应该是一个过程，是一种状态而非形式。因此，人们不应该去探究什么形式才是成功的，而应该想想什么样的状态才是成功的。
成功的状态
富有创造力
如果一个人整天处于一种安分状态下，不思进取，那么他怎么会去接受挑战，又怎么会发现新的机会？很多人在抱怨说自己没有机会，也都知道不进步就是退步，但有多少人能做到每天都去创造呢？有条件要上，没有条件创造条件也要上。这已经是熟悉得不能再熟悉的话了，但有多少人创造机会了呢？有这样一句话：“创造就是你每天生活里的一切机会”。有人创造了，就有了机会，获得了一些他认为珍贵的东西，那么他就是成功的。因为他创造了，看见了，而你呢？
充满爆发力
人这一辈子，谁都会有那么几次可以左右命运的机会，可是为什么有的人把握住了，而有的人却没有把握住呢？这就是由于没有把握住的人缺少爆发力。当条件成熟的时候，就是爆发的时候，把常年累计的能量爆发，才能走到成功的路上。如果你有爆发力，那么哪怕是很小的一个机会，你也可以把它不断地放大、放大、再放大，用你的热情与能量把它点燃、引爆，你同样会取得更大的成果。
拥有影响力
正如大家所知道的：要成功，仅仅靠自己一个人的力量是辛苦的，有时甚至是不可能的，因此你就需要具有影响力。影响力包括个人的人际关系和魅力，在人际关系中还要包含自信、专心以及热情。如果具有很强的信心、一往直前的投入、火一样的热情以及对每个细节的细心把握，而又不影响周围人的利益甚至为他们创造了利益，你就会获得更多的支持，就会拥有影响力，那么成功就更有可能。例如中国革命，如果仅仅一个人去做显然是不可能成功的，但毛主席凭借着他的影响力，把中国人民团结在一个目标之下，大家共同奋斗，从而最终取得了胜利。
善待一切
除了要拥有相关的能力，要成功还需要有一颗善良的心，这样你才会善待一切。善待一切，就是去用眼睛去看，用行为去实现。无私地帮助别人，这样当你接受别人的帮助的时候，才会心安理得。爱自己，爱别人，爱工作，爱周围的一切，就会有人在你失意的时候帮你渡过难关。
为其他的人创造价值
这是最关键的一个因素和标准。只有为其他人提供更好的服务、为别人创造价值、为其他人带来利益，你才能被更多的人所接受，才能获得更多的人的支持，才能够更容易获得成功所需要的其他资源，才能更接近成功！
思考
1．自己是如何定义成功的？
2．什么才是自己追求的成功？
3．自己拥有哪些成功的状态？
走向成功
确立自己的目标
没有目标，就不知道该往哪里去，你首先要确定自己想干什么，想成为什么样的人，然后才能完成自己想做的事情，达到自己的目标。很多人喜欢问其他人：“我应该设立一个什么样的目标呢？”而事实上，你的目标只能靠你自己去选择，没有人可以代替你。也就是说，在目标选择上没有一个固定的目标可以提供给所有的人，但有些相关的目标选择建议，值得大家注意。
要选择或者设定目标，你首先要清楚自己的能力，不能为自己设定一些能力所不能达到的目标，这样非但无益于成功，相反会让自己因为接连的失败而变得自卑和容易放弃。分清自己的能力，一定要知道什么才是自己的资源，什么是外来的资源。能够完全受自己支配的资源就是自我资源，例如个人的存款，而有些资源可能就需要有一定的限制和条件，比如银行贷款。分清自我资源和外在资源，可以清楚地衡量自己，可以知道：依靠自我资源能做哪些事情？依靠外在资源能做哪些事情？又有哪些事情，自我资源不足够，需要借助外在资源的力量，能不能寻找到外在资源的支持？自己能不能做这件事情？因此，清楚自己的能力，你的目标设定才会更现实一些。
其次，在设定目标的时候，一定要把一个大目标分解为几个小目标，而每个小目标的达到途径要有多条。因为，并不是所有的人，都可以承受置之死地而后生的压力的。许多人面对孤注一掷的时候，往往会承担不了失败可能带来的恐惧和后果。这将极大地降低你跨越障碍的能力，沉重的心理负荷会让你难以在这条路上坚持走下去。而把大目标分解为小目标，也有利于时时检验你的行为是否偏离了自己的最终目标；同时，经常性的小目标实现可以不断地鼓励你，不会因为大目标长时间没有实现而灰心气馁。
最后，在进行目标实施之前，一定要保证这是自己最终想要的。有太多的人埋头苦干，到最后却发现结果不是自己想要的，甚至出现南辕北辙的现象，到头来自己仍是一场空，想再回头却为时已晚。因此，务必掌握真正的目标，并拟定实现目标的过程，理清思路，凝聚继续向前的力量。
坚持你的信念
在确定了个人的奋斗目标之后，你就将踏上成功的征途，这个时候，有个词就不能不提到了，那就是信念。既然选择了这个目标，既然踏上了这条征程，那么你就一定要坚持下去。
在奋斗的过程中，你一定会遇到这样和那样的困难，这应当是在制定目标的时候就要预计得到的。如果你左右摇摆、对目标瞻前顾后，那么在困难和挑战面前，就会很容易动摇甚至是放弃，这无疑将使你无法实现目标。面对困难是这样，面对诱惑也是这样。在前进的道路上，你还会面临可能更好、更具吸引力的诱惑，能否坚持自己的信念，一往直前地向目标行进？这些都将决定你能否实现最终目标。
强化你的信念，让自己的心中只有目标，而不为其他所影响。向前走，不要向两边看，你就会坚持到最后。
做好现在的工作
大家都渴望成功，也都希望能够凭借自己的信念坚持到最后，但要记住很重要的一点：做好现在的工作。也许你的目标很远大，也许你对现在的工作不是很看重，但你需要清楚的一点就是：如果你现在的工作对将来的成功梦想没有一点帮助，那么就不要再继续从事这项工作；如果你可以从现在的工作中，获得对成功有所帮助的经验、能力、素质提高、资金积累、人脉拓展等有益的东西，就要确保自己不能丢掉目前的工作，而且应该如同爱护你的梦想一样去爱护这份工作，因为这是成功的前提。没有了这些，你凭什么成功？因此，为了成功，做好自己现在的工作吧。
同时，你还需要做好长期奋斗的准备。一定要清楚成功不可能一蹴而就，它需要一个过程。既然自己不能一夜之间达到目标，你就应该有充分的耐心去等待；既然成功不是忽然之间的突变，那么它就需要你不断地去累积，不断地把每件事情做好。持续不断地做好每件事，这是成功所必备的。
思考
1．自己有没有很好地确立目标？
2．自己是否很好地完成了目前的工作？
3．自己要怎样去取得成功？
自我检讨
1．当上司交给你一项非常具有挑战性的工作时，你是否会想：“我就拿这么点的薪水，凭什么让我做这么多的工作。”
2．当上司问你的职业目标是什么的时候，你是否会说：“月薪一万，外加带薪假期。”
3．当看到同事都纷纷升职加薪的时候，你是否会说：“为什么上司就是不给我表现的机会呢？”
4．当上司忠告你应该努力工作的时候，你是否会说：“我一定会成功！”
5．当上司批评你某件工作没有做好的时候，你是否会说：“我要的是大的成功和结果，何必在这些小事情上斤斤计较呢？”
本章小结
成功不仅仅是财富，不仅仅是声名，更是你人格的根本。要追求成功，也不是简单的事情，它需要你确立好自己的目标，坚持自己的信念，持续地做好每件事情。
读 书 笔 记
关于机会
案例讨论
要说怀才不遇，小王一定会说自己最有资格了。
从大学毕业来到公司，小王是雄心万丈，想要有番大作为，可是自己的才华没有机会展示，每天都是朝九晚五的拉磨式生活。看着和自己同时进入公司的人，有的已经在某个区域市场做了经理，有的已经在所在部门进入了管理阶层。反观自己，总经理秘书做了几年，每天不过是替老总写写文件之类而已。
小王想：“有什么呀，我就是没有平台表现罢了。以我的能力，一定不比他们差。”她多么渴望有个可以展示自己能力的机会呀。
前几天，某区域市场空出个经理的职位。虽然是行政出身，但在总经理身边学习了那么久，想想一个区域经理应该做得来，于是小王就找到总经理，提出了自己想要出任这个区域经理的请求。总经理对她能否胜任这份工作表示怀疑，而且这个职位还有几个其他的人选，所以就让小王同其他几位候选人竞争。
其他候选人都有着丰富的市场实战经验，而小王却一直都只是在总部做些文案工作，甚至连最基本的市场调研工作都不知道该如何着手。
总经理让每位候选人拿出一份市场开发计划书。小王虽然也有一些市场开发的想法，但看到对手都是身经百战，而自己却从来没有亲自参与过市场开发，所以也就动摇了。
提交计划书的时候，小王没有交，她已经放弃了竞争。
讨论：
1．出任区域经理，对小王来说是机会吗？
2．小王既然如此渴望一个机会，为何机会来临的时候却无法把握住？
3．如果你是小王，你会争取什么样的机会？
4．你如何才能把握住自己争取到的机会？
不是机会的机会
别人都能看出来的机会不是机会
既然是机会，就一定是自己的。如果大家都能看到，那么这就不是机会，还很有可能是陷阱。因为，大家都能看到的，是一种常态，而机会的最大特点就是动态性和突发性。
电视连续剧《坐庄》讲的是股市的故事。在股市里，有些人即所谓庄家会通过一些手段去操作一只股票，令股价上升或下降。往往这些时候，如果普通的小股民都能看到一只股票价格持续上涨，以为发财的机会来了就跟进买入，结果就会被庄家套牢。最后是庄家赚了一大笔，而小股民却都赔得血本无归。因此，大家都能看到的就不是机会，一定有某种因素在左右着这个所谓的机会。
自己不擅长的不是机会
当网络热潮席卷中国的时候，有多少热血澎湃的年轻人投入到了创业的大军中，梦想着自己可以成为张朝阳，成为丁磊。然而仅仅有热情是不够的，凭借一个创意、粗犷的网络架构、简单的页面、单一的盈利模式，他们就开始梦想着让自己的企业上市融资。但技术的薄弱、理念的缺失，最终使得一群又一群的人淹没在网络的泡沫之中。
其实张朝阳和丁磊都是有着自己的资源的。比如张朝阳的公司，是依靠美国MIT媒体实验室主任尼葛洛庞帝先生和美国风险投资专家爱德华·罗伯特先生的风险投资支持创办的，而后进一步得到包括美国英特尔公司、道琼斯公司、晨兴公司、IDG公司、盈科动力、联想等世界著名公司的风险投资。而这与张朝阳在美国的留学经历是分不开的。
所谓机会，就是在某个特定的时机，通过某些行为，可以获得自己想要的东西。在前文也提到过，机会往往也是伴随着竞争和挑战而来的，如果没有很高的能力和资源优势的话，同样也无法获得所求。
主动来找你的不是机会
什么是机会？机会就是一个有希望搏一下的时机。这里面有两个组成要素：① 个人能力，这才有得搏；② 时机，这样才能搏。第一个是先决条件，而且是无法改变的事实，第二个却是可以去寻找和创造的，但往往人们总是相信机会会主动来临。
我们已经强调了能力对机会的重要性，但是很多人却往往低估了自己的能力。有这样一句话：“任何限制都是从自己的内心开始的。”很多人正是认为自己的能力还不够，于是不敢出击，总是希望条件和资源更具有优势以后，再去拼搏。笔者曾经听过这样一句话：“如果你要等有了实验室才来做实验的话，那么即使有了实验室你也不会做。”因此，一定要主动出击，不要期望机会会主动来找你，因为主动找你的一定不是机会。
大家都看过武侠小说，里面刚刚出道的高手，都是找人而且是找在江湖上数一数二的人物进行比武，胜利之后，他在江湖上就一战成名。但是，没有哪个武林盟主会对一个刚刚出道的毛头小子说：“来，小子，我们比试一下，如果你赢了你就是武林盟主。”因此，凡事要主动出击。著名篮球运动员乔丹说过这样一句话：“我不相信被动会有收获，凡事一定要主动出击。”
思 考
1．自己有没有觉得总是不能获得很好的发展机会？
2．自己有没有错误地判断了机会？
3．哪些才能算是自己的机会？
到处都有机会
真诚是机会
人们总是在努力地寻找机会，却总是得不到其他人的帮助。其实只要用你的真诚，就可能换来别人对你的欣赏，甚至会提供给你一个机会。
一个小伙子，近30岁了事业依然与他无缘，他只能在一家商店里做一个售货员。一个雨天，商店里走进来一个老夫人。其他的销售员看这老夫人身着简朴，知道是来避雨，于是仍自顾自地聊天。
小伙子走上去，问：“女士，有什么可以效劳的？”老夫人迟疑了一下，随手指了指一台收音机说：“这个多少钱？”小伙子确认老夫人只是进来避雨的，于是边从柜台里面拿出一张椅子，边说：“女士，请先坐一下吧。”并扶着老夫人坐下，还和老夫人聊了起来。
一会儿雨停了，老夫人站起身，递给小伙子一张名片，让他明天去找名片上的那个人。后来，这个小伙子成为了著名的钢铁大王卡耐基的搭档，并在卡耐基退休以后，接替了他的位置。原来那个老夫人就是卡耐基的母亲。
中国有句俗话：“傻人有傻福。”其实傻人之所以会有很多的机会与福气，主要是因为他能够真诚待人。没有功利，没有所求，能够无私、真诚地去帮助别人。最重要的是，他们做了别人并不愿意做的事情。人们喜欢他这种简单的真诚，所以更愿意给他以帮助，也愿意给他机会。反过来，如果你知道有人是希望获得你的帮助，而每天在你身边转来转去，那么你对他是厌恶多一些还是喜欢多一些？其实只要你很真诚，就处处都有机会。
细心是机会
任何机会来临的时候，总是以一些人们习以为常的面目出现，以蒙蔽那些不细心的人。
听说过农民发明家覃上峻吗？他通过细心观察，结合生产实践，10多年来共取得8项发明专利，并将其所发明的产品迅速转化为生产力，被其所在自治区科技厅评为“科技示范户”。
初中毕业后回乡务农后，在生产、生活中，覃上峻发现许多生产用具、生活用品的设计原理和功能已经落后于时代的要求。于是，他开始处处留意这些工具和用品存在的各种问题，对它们进行简单的改良。
例如老式的喷雾器大多是手摇式的原机，存在着操作笨重、容量小、使用不方便等缺点。针对这些缺点，经过近10个月的努力，覃上峻的第一项发明：电动喷雾器诞生了！
这项发明取得国家专利后，马上就有两个厂商主动找上门来，要求与他合作。从此，覃上峻一发不可收拾，大到空调、建筑材料，小到化肥、食品包装，只要是生产、生活中使用率高的用品，都是他发明创造的目标。多年来，他共发明了40多个新产品，其中8项发明正式获得国家专利权。
用喷雾器的人不仅仅是他一个，但他却细心地发现了老式喷雾器在使用中的缺点，并进行了改良。于是一个本来习以为常的工具，却成了覃上峻成功创新的机会。
其实很多伟大的创举都源自最普通的生活。比如张衡小时候有一次流鼻血，为了止血他不得不一直抬着头，于是发现了北斗星。再比如居里夫人发现镭元素，伦琴先生发现X射线等，最初都是由于一个无心的失误，但最终为他们的细心所发现，通过继续研究而产生了对人类进步具有重大意义的科学发现。这些都在诠释一个道理：“只要细心，处处都是机会。”
开始是机会
跳进水里，对于横渡英吉利海峡是一个机会；穿上球鞋，对于成为世界足球先生是一个机会。人性最可悲的就是：总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园，却不去欣赏今天就开在窗口的玫瑰。有这样一句话：“一切伟大的行动和思想，都有一个微不足道的开始。平凡成就大事业。”
著名杂志《读者文摘》的创办者华莱士，在刚开始想要创办杂志的时候没有任何的基础。他最初是想成为编辑，但是却总被拒之门外。后来，他构思出《读者文摘》的概念，希望创办这个杂志。可是当他热情高涨地向出版商陈述自己的计划时，没有人对此感兴趣，于是他决定自己做。首先是创办样刊，样刊制作出来以后，他发出了数千份的样刊和征订单，
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