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修真界大时代-第95部分
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幸亏叶开与行政部人事主管梁爽的关系不错，当初他来酒店应聘的时候，就是这位梁主管接待的。梁爽典型的南方妹子，皮肤白皙水灵，长相虽不如刘佳，但是气质、人品却比刘佳强太多。
刘佳始终看梁爽不顺眼，处处找她的麻烦，可惜梁爽人际关系好、业务能力强。就连刘佳的老情人，行政部原来的经理也拿她没办法。
刘佳跑跑外，搞个接待还行，行政部的具体业务她就不行了。她其实就是陪着原来的经理睡觉上的位，这已经不是秘密。也许只有徐枫不知道，或者她知道装作不知道。
可惜这位行政部经理，由于勾搭有夫之妇，被女方的丈夫堵在床上，女方丈夫一气之下拿刀将他砍伤。
然而事情却被媒体报了光，虽然没提到京城大酒店，但这位经理只能递交辞职报告，灰溜溜的回家养伤。这样一来，刘佳便失去了靠山，因此才会与王绍峰勾搭在了一起。
叶开当了行政部经理，梁爽当然高兴，。如果让刘佳坐上这个位置，她就该卷铺盖走人了。在梁爽的帮助下，叶开才能在最短的时间内掌握了行政部。
今年年初，在一次总经理办公会议上，王绍峰突然发难，对行政部提出批评，并提出四点意见：
第一，行政部最近招聘的员工，素质太差，不符合服务行业员工的基本要求。而一些较为优秀的人，却没能招进酒店，行政部人事主管梁爽应该承担责任。
第二，有员工反应，员工餐厅饭菜质量下降，饭菜种类少，不可口，吃不饱。
第三，行政部车队司机，缺乏培训，不服从上级安排，办事过程中耍性子。
第四，员工的带薪休假，却按着事假处理，并扣了工资。
总之，所有事情的矛头，都指向了叶开。意思就是说，他这个行政部经理不称职。（未完待续。。）
………………………………
第二百一十七章 叶开与王副总的恩怨（二）
这次，叶开没有再忍，直接说道：“既然王副总提出四点意见，那么我就向众位解释一下。，
第一，新招员工素质差，我想王副总可能不知道，这批新人都是正规旅游院校应届生，均拥有鹰语专业四级资格证书，梁主管和我都认真做过调查，绝对没问题。酒店也值得培养这些新人。
而王副总推荐的人，不仅没有酒店工作经验，而且性格高傲，虽然人长的都很漂亮，却不适合做酒店这一行。
因为她们不想从基层坐起，都想直接做领班、主管。她们自己就说，给人端茶倒水的工作，她们做不来。王总说了，我们来酒店不用干活。
至于那位自称是王总推荐来的，应聘行政部人事主管的小姐，她要求的工资待遇，比我这个部门经理还要高。
此次招聘梁主管工作做的非常认真、负责，没有营私舞弊和安排熟人的现象。所以王副总的这点意见我不能接受。而且行政部也没有打算更换人事主管的意向。”
说完，叶开看向了王绍峰，各部门经理的目光，也都落在了王绍峰的身上。王绍峰脸色很难看，心里暗骂，笨蛋，不是告诉你们别提是我介绍来的吗？
叶开见徐枫闭着眼睛没有发表意见，他没等王绍峰做出反应接着说道：
“第二，至于员工用餐问题，王副总有兴趣的话，可以和其它酒店的员工餐对比一下。我们酒店的员工早餐、晚餐不用说，跟其它酒店差不多。
午餐每位员工二十元标准。荤菜八种。素菜十种。汤四种，小菜六种，水果六种，饮料五种，可以自行选择其中的几种菜品，吃饱绝对没问题，但不允许私拿和浪费。
可能王副总还不知道，现在员工餐中午掌勺的师傅。请的是餐饮部厨师。如果王副总是拿国外五星级酒店员工餐的标准做比较，我想咱们酒店的员工餐，也不会差到哪儿去。
叶开说到这，心里十分得意，因为请厨师做员工餐的想法，是他向徐枫提出来的。因为餐厅厨师中午时，不一定都上灶，那么空闲的厨师就可以帮着员工餐做一些主菜，这样一来，员工餐的饭菜质量自然好了起来。
而王绍峰根本不在员工餐厅吃饭。所以也不会知道员工餐厅最近的变化。
果然，王绍峰听了叶开的话。脸色更加难看。心里暗骂刘佳蠢货，这么重要的事也不告诉自己一声。其实，这也不能怪刘佳，因为这件事叶开根本没有刘佳。
叶开不等王绍峰说话，继续说道：“至于王副总说的车队司机缺少培训，这一点我不认同。王副总有时间可以看一看车队培训纪要。
至于王副总说的不服从上级命令，耍性子的司机，应该是驾驶“考斯特旅行车”的李师傅吧，这一点我管不了。”
叶开说到这停顿了一下，众人目光都看向了他。
而王绍峰却来了精神，道：“叶经理，司机是行政部的司机，你怎么管不了？莫非叶经理管不了自己部门的人？还是说司机不服叶经理的管教？”
徐枫也睁开了眼睛，想要听听叶开怎么说。
叶开微微一笑，道：“王副总，李师傅按着交通规则驾驶，我当然管不了。而且我认为，李师傅这种行为值得表扬。我不认为王副总的话，大过交通法规。”
王绍峰一拍桌子怒声道：“车上的人，是我请来参观的团队客人。客人就是上帝，因为司机的原因，我们损失了一个将要入住酒店的高端团队，也影响了酒店的形象。”
叶开并没有生气，而是微微一笑，道：“王副总，当时的道路上虽然没有交警，但是如果李师傅按着您的要求左转弯，属于违反交通法规。
而且，我听李师傅说，那天王总陪同的客人中，有几个年轻人可是称呼您表哥的。”
说完这些，叶开便闭上了嘴巴不再多说。
听了叶开的一席话，王绍峰的脸，瞬间变得阴沉，表情变幻不定。心里却在大骂：“妈的，姓叶的知道的事情不少啊？刘佳那个蠢货成天就知道臭美，正事什么也干不了，这么快就让姓叶的掌握了行政部，你让他掌握了行政部，你还能坐上经理位置吗？”
其它部门经理都坐在一旁看热闹，谁也不说话。
叶开心想，既然得罪了，就得罪到底吧，谁让你没事找事。想让你的小蜜上位，可惜你踩错了人。可他心里却在暗骂，妈的，你一个年薪近百万的人，还利用公车办私事，你还真好意思。
叶开看了一眼王绍峰，见他原本还算斯文的脸有些扭曲，微微一笑，继续道：“至于王副总最后一点意见，我接受，的确是行政部工作上的失误，我会严肃处理。”
王绍峰终于抓住了叶开的把柄，大声道：“请假本是一件很简单的事，可是由于行政部员工工作不认真，带薪休假也会被扣工资，这让员工怎么想，？这会影响到员工对企业的忠诚度。”
这次叶开没有与王绍峰争辩，而是一再承认错误。
见叶开终于没话说了，王绍峰的嘴里便说出一堆大道理，最后所表达的意思就是，犯错误的人不杀不足以平民愤。
叶开插嘴道：“以王副总的看法，行政部该如何处理这件事？”
王绍峰一脸正气，严肃的道：“我认为，此事看上去虽小，却说明了行政部工作不认真，如果不严厉惩罚，那么这样的事还会继续发生，那我们的员工怨气就会更大。
我认为具体负责此事的主管应该给予降级处分，而主管经理也应该给予处罚，并延长经理职务考核期。”
王绍峰的想法是，拿下梁爽，行政部就没人帮叶开。而叶开延长了行政部经理的考核期，转正的机会就会变小。再让刘佳捣捣乱，自己再找机会抓住对方的错处，那么他的经理位置也就别想做了。
王绍峰本以为前三个问题就能将叶开拿下，可谁想到叶开竟然早有准备。然而，他偶然听到的小事，却打击了叶开，他不能放过这次机会，也只能小题大做了。
叶开点点头，道：“既然我是行政部经理，手下工作出现失误，我负有领导责任，处罚、延长职务考核期，这一点我没有疑问。至于主管降级，是不是处理的太重了？”
“国有国法家有家规，酒店有酒店的规章制度。既然行政部就是酒店规章制度的具体制定部门，那么更应该少犯错误，不犯错误。如果犯了错误，就属于知错犯错，必须从严从重处理，以儆效尤。”王绍峰一脸正气，严肃的说道。他怎会错过这个打击叶开的机会。
叶开叹了一口气，没说什么。
徐枫又闭上了眼睛，仿佛睡着了一般。
王绍峰见叶开不说话，心里十分高兴，道：“叶经理，希望你回部门和梁爽好好谈一谈，不能因为工作上的失误，而寒了员工的心。
这是一次教训，希望她不要将不满情绪带到工作中。也希望行政部在今后的工作中再认真、再负责一些。不要再犯同样的错误。”
王绍峰原以为叶开不会在跟他争辩，可没想到叶开却道：“王副总，我想你是误会了，行政部负责考勤工作的是助理刘佳。而梁主管只是按着刘助理提供的考勤记录，制作“员工请假明细表”，并报予财务部。
也就是说，将员工的带薪休假，错记成事假的人是刘佳刘助理。”
叶开的话刚说完，王绍峰傻眼了，怎么会这样呢？考勤不都一直是人事主管负责的吗？怎么成了刘佳负责了？
叶开心里冷笑，这可是刘佳主动提出负责考勤的。刘佳啊！刘佳，你的情人踩你，可不关我的事。
最后徐枫拍板，就按王副总的意见办，其它按着规章制度办。至于王绍峰安排人，和公车私用的事，徐枫没有表态。
这次会议之后，事情处理结果出来了，叶开扣除当月奖金，并延长行政部经理职务考核期一个月。而助理刘佳则成了主管刘佳。
王绍峰虽然是常务副总，但他直接管理的部门包括，前厅部、客房部、销售部。至于行政部的具体工作安排，却无法直接插手。
这次事情过后，王绍峰做事开始变得小心谨慎，叶开也时刻提防对方的打击报复。
当刘佳知道，是王绍峰在会议上提出的严肃处理后，非常郁闷。而她成了主管级之后，对叶开的掣肘小了很多。
行政部的其它员工，见叶开刚上任就干掉了助理，也都不敢小看他。
叶开将行政部一些重要的事情，都交给了梁爽做，摆出一副培养提拔的架势。梁爽也知道自己成了王绍峰的打击对象，再加上空出的经理助理位置，也铁了心抱上叶开的大腿。
刘佳试图缓和与叶开的关系，并曾经勾搭叶开几次，可叶开不为所动。他心想，这种都已经被玩烂的货色，小爷的童子身，怎能交给这样的女人？（未完待续。。）
………………………………
第二百一十八章 行政办公室里的变化（一）
电梯间内。n∈，
叶开与王绍峰目光对视。
如果换做以前，叶开与王绍峰说话，也许还会考虑一下对方的感受。可今天的叶开，已经不是原来的叶开。而这位王副总，却还是原来的那个王副总。
在酒店，员工见到王绍峰通常会喊一声“王总”，以前叶开也是这样叫的。可自从与王绍峰矛盾公开后，他便直呼对方为王副总。
而王绍峰当着徐枫的面，也会叫他一声叶经理。没有徐枫在的场合，便直呼叶开的名字。
“叶开，我问你，周一、周二为什么没来上班？为什么打你的手机始终关机？”
王绍峰的目光中露出兴奋之色，终于在考核期最后几天，抓住了这小子的把柄。无故旷工，足以将他从行政部经理位置上赶下来，再使使劲，也许能将他赶出酒店。
此时的王绍峰已经下定决心，一定要借此机会将叶开扫地出门，不能留下后患，这小子太难缠。
今天，他看到叶开感觉非常不舒服，两天没见，对方无论样貌、气质都发生了巨大的变化，不得不承认，自己产生了嫉妒之心。
听了王绍峰的话，叶开一愣，难道对方不知道自己出差了吗？
按理说，王绍峰是酒店的常务副总，部门经理请假、外出，还真得跟他打声招呼。
叶开不知道这次出差刘冰清怎样安排的，一时不知该如何回答？可自己的手机一直开着机，并没有放进造化之戒中。怎么会联系不上自己呢？
王绍峰见叶开不说话。心里一阵冷笑。这次看你如何应对。
当刘佳告诉他叶开没来上班后，王绍峰便知道机会来了。在一个部门中，普通员工是不会关心自己的领导上没上班，领导都很忙，不会整天坐在办公室里不动弹。
领导偶尔出个差，外出办个事，一般跟经理助理或主管打声招呼就很不错了。有些部门经理一两天不来上班打个电话，王绍峰也会给这个面子。谁没点私事要处理呢？
但叶开却不同，可以说，他已经成了这位王副总的心腹大患。
以前叶开也许只是抢了他小蜜的经理位置。可现在，叶开与总经理助理刘冰清关系不清不楚。汤文泽已经给他打过电话，周日，刘冰清的生日，叶开竟然以男朋友的身份出现，让汤文泽很没面子。
所以，王绍峰必须想办法干掉叶开。因为汤少已经答应，海天集团将要在京城投建一家超五星级大酒店。
只要自己能给汤文泽提供一些信息。和搞定刘冰清。那么，那家五星级大酒店的总经理位置就是自己的了。如果自己表现的好一些。给他酒店的一成股份也说不定。
这样的条件，王绍峰怎能不眼红。所以他才放弃了打刘冰清的主意，全力帮助汤文泽搞定刘冰清。
所以，王绍峰听到叶开没来上班，便故意将人事主管梁爽派出去办事，一去就是两天。这样，梁爽便不会知道叶开没来上班，也不会和他取得联系。而刘佳就可以说给叶开打过电话，却联系不上。
这样，叶开的无故旷工就可以坐实，就算不能将叶开开除，但他的经理位置也就坐到头了，没了经理职务，自己想怎么摆弄他，就怎么摆弄……
叶开根本没理会王绍峰那带着挑衅意味的眼神，淡淡的说道：“王副总，还有其它事儿吗？没事儿我先走了。”说完也不等王绍峰做出反应，直接进入电梯，随后按下二十五楼的楼层键。
“叶开，你……你还没有像我汇报，这两天为什么没来上班？”王绍峰见叶开无视他，气急败坏的喊道。可惜，电梯门已经关闭。
电梯中，叶开微微一笑，嘴里嘟囔着：“傻比……”他已经察觉，王绍峰今天特意在电梯间附近等着自己，估计又想搞什么阴谋，如果你真能将小爷开除，小爷还要感谢你。
这也是叶开不向王绍峰解释，他与刘冰清出差的原因。
电梯在二十五楼停下，下了电梯，叶开直奔行政部办公室。
行政部办公区域很大，进门左右各有一处钢化玻璃围成的会客室，是为了面试员工时，方便谈话而修建的。
行政部属于开放式的办公模式，进门后，便是一条宽敞的通道，通道两旁摆放着一排排，t字屏风式双人办公桌。
左侧属于人事工作区域，右侧属于行政工作区域。
酒店人事主要负责酒店员工招聘、培训、劳资等专业性工作。而行政主要服务于总经理、后勤、员工餐厅、车辆管理等综合性工作。
按理说，以京城大酒店的规模和员工数量，行政部应该设置行政总监一职，下设人事经理和行政经理。但自从酒店实行了扁平化管理后，一些不必要、重复性的岗位便被撤销。少了行政总监的岗位，也为酒店节省了一笔开支。
“早上好，叶经理。”一个甜甜的声音传来。
叶开定睛一看，脸上露出了微笑，道：“田心，早上好，越来越漂亮了。”
说话的人是徐枫的秘书田心，也是叶开的校友。不过她去年刚刚毕业，算是叶开的小师妹。
去年年末，因为徐枫原来的秘书获得了提拔，所以徐枫要求行政部再给她物色一名专职秘书。
那时，叶开刚刚升任行政部经理，正巧田心应聘的个人简历，投递到了酒店人事招聘邮箱里。叶开见田心与自己同出一个学校，应聘的是行政部行政专员一职。于是他便将田心列为了总经理秘书的候选人，算是利用职务之便，拉小师妹一把。
田心今年二十五岁。身高一米六八。皮肤白皙。笑起来很甜，脸上还带着一丝清纯气息，给人的感觉和她的名字一样。
田心不仅长的漂亮、也是京城大学饭店管理专业毕业，能说一口流利的外语。徐枫见后非常喜欢，于是田心便稀里糊涂的成了徐枫的专职秘书。
当田心知道了事情经过后，非常感激叶开这位师兄。
其实，总经理秘书的编制也在行政部，考勤、领工资。也都在行政部。再加上总经理徐枫很多事情都需要行政部办理。为了工作方便，所以，行政部也给田心这个总经理秘书留了一张办公桌，不过一般她都呆在徐枫的办公室里。
按理说刘冰清的总经理助理编制，也属于行政部。可是刘冰清来到酒店后，没在行政部呆过一天，直接就在徐枫办公室的外间办公。
大家都纷纷猜测刘冰清的身份不简单，徐总可能要重点培养她，所以才会安排到自己的身边。
叶开当上行政部经理后，曾经看过刘冰清的工资待遇。发现她的工资待遇和部门经理一样。
以刘冰清的学历和“海龟”身份，这些工资真不算多。却比自己的工资多，因为他还处于行政部经理岗位考核期，拿的还是主管级的工资。
所以，刘冰清在桂花园酒店给他买衣服的时候，他并没有拒绝，因为这身衣服的价格，也就是刘冰清一个月的工资罢了。
听到叶开夸奖自己越来越漂亮，田心的脸一红，随后贴近叶开的耳边，小声提醒道。：“师兄，你要小心些，这两天，我看到王副总和刘佳不知在商量着什么？”说完挥了挥手向外走去。
叶开笑了笑，走向自己的办公室。
叶开的办公地点，是行政部唯一的一间**办公室。不过也只有一半的围墙，剩下一半则是钢化玻璃窗。钢化玻璃窗上安装了百叶窗帘。也就是说，他还拥有一定的私人空间。
开放式的办公环境，管理者可以随时看到下属的工作状态，使下属不敢偷懒或做私事。
以前，叶开坐在办公室内，透过玻璃窗，便可以清晰的看到每一位员工在干什么。
当某位员工，偷偷将目光瞟向自己，却与自己的目光在空中相对时，对方脸上露出的尴尬表情，会让叶开感到十分的舒服。那时，他常常感叹，权利就是好，要不人人都想当官呢？
而此时，叶开已经没有了当初的感觉和想法。也许修真者和普通人，真的是两个世界的人吧，所追求的东西，也不是一个层次。
叶开刚要推门进入自己的办公室，又一个女声传来：“叶……叶经理，你……你这两天怎么没来上班啊？”
叶开回头一看，只见人事主管梁爽气喘嘘嘘的跑了过来，一把抓住他的胳膊，焦急的问道。
叶开并没有直接回答梁爽的问题，因为他看到了那位前行政部经理助理，现在的主管刘佳。
只见刘佳脸上带着妩媚的笑容，一手拎着lv拎包，一手整理着头发，不紧不慢的走进行政办公室。
叶开的嘴角，也挂着一丝微笑，看着打扮依然时尚前卫的刘佳，心想，百人斩，我们五年没见了……
梁爽也发现刘佳进来，低声道：“我被王绍峰派到人力资源和社会保障局办事，一去就是两天。刚才我在楼下碰到了王绍峰，他正和餐饮部于洋说，你这两天旷工，怎么能当行政部经理。
叶经理，你这两天干什么去了？有没有和王绍峰打过招呼？我明白了，王绍峰之所以将我派出去，就是不想让我知道你没来上班。”她捏紧了拳头，愤愤的道。
叶开微微一笑，道：“我没事，放心吧。”
梁爽这才舒了一口气，道：“那就好，那就好……”说完走向自己的办公桌。
这时，刘佳的目光看向了叶开，脸上露出惊讶的表情，好像她刚刚看到叶开一般。
刘佳双手一摊，嘴巴张的老大，惊呼道：“叶经理，你怎么来了？我还以为你出事了。这两天，我给你打了很多次电话，却始终无法拨通你的手机。我问过王总，他说，你没有跟他请过假。
对了，周日那天，我看到了林嘉欣。而给林嘉欣开车的那个人，跟叶经理侧脸、背影都很像。我差点以为叶经理傍上了鹰国未来的女伯爵、林氏集团的大小姐呢？”
说完，嘴角微微上翘，目光中露出一丝不易察觉的嘲讽之色。
昨天晚上，王绍峰给徐总打过电话，徐总说叶开并没有跟她请过假，就是说，叶开无故旷工的罪名可以坐实了。
想到这，�
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