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入仕12年-第77部分

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    陈强把所有的希望都寄托在潘旭东身上!

    陈强的眼神余光刚刚瞟到潘旭东的时候,潘旭东已经伸手接过了红包,并且马上把红包放进了自己的包里!

    “谢谢刘区长!”潘旭东接着说道!

    “谢谢刘区长!”陈强也只好跟着接过了红包然后说道!

    陈强接过以后才觉得这是最简单的办法!

    因为一切的客套都是多余的,刘长飞和他们之间虽然是同事,但是有时候更多的像是亲人关系!

    刘长飞像父辈,潘旭东则像兄长至少陈强是这么认为的!

    刘长飞起身去食物区取餐食,潘旭东和陈强也紧跟在后面!

    “你们自己喜欢吃什么自己去取自己的,不用管我,我晚上吃的少!”刘长飞说道!

    “刘区长,您要不要吃点白灼虾!”潘旭东问道!

    “你们弄吧,我一会儿吃两个就行了!”刘长飞回答道!

    潘旭东得到命令后马上前往海鲜区取了半斤鲜虾交给了服务员!

    刘长飞则继续往中餐区走,最后到了面食区!

    “给我煮一两担担面,再煮点蔬菜!送到六号桌!”刘长飞给服务员说道!

    刘长飞说完回到了六号桌,途中并没有再取任何餐食!

    陈强没有跟着刘长飞回到六号桌,他留在了面食区,陈强在这里督促服务员尽快把面煮好,陈强准备亲自送过去!

    潘旭东端好煮好的虾后,专门提醒陈强马上去取自己的餐食,然后回到六号桌,刘长飞要的担担面由服务员送即可!

    潘旭东后来提醒陈强说,不能让刘长飞一个人在六号桌等太久,他和陈强必须交替或者同时陪着刘长飞!

    陈强自己赶紧取了一点饭食,弄了一点三文鱼刺身,拿了几个甜点,烤了几个肉串,然后端着盘子马上回到了六号桌!

    陈强端的盘子里装了很多东西,陈强其实吃不了这么多,他想着刘长飞可能要吃点,所以有些东西他一样取了点!

    潘旭东则除了虾以外,也取了不少吃的,潘旭东本身的胃口不错!

    刘长飞吃了几个潘旭东带回来的虾,然后就停了筷子!

    刘长飞在等自己的担担面!!

    陈强见潘旭东在陪刘长飞聊天,便起身去面食区催服务员煮面!

    途中正好碰到服务员端过来,陈强赶紧接过来亲自端到六号桌!

    刘长飞吃了面以后,主动聊起了天!

    “你们两个平时都辛苦了,今天难得放松,要不要喝点!”刘长飞说道!

    潘旭东和陈强对于刘长飞突然说这么多话感到很惊讶,特别是刘长飞居然主动提出让他们喝酒!

    秘书要时刻保持清醒,所以平时很少喝酒,特别是领导有安排的时候,喝酒是大忌!

    “我就不喝了,最近有点感冒!”潘旭东说道!

    “我也不喝了,就喝柠檬水吧!”陈强回答道!

    三个人一起边用餐边聊,刘长飞吃完自己的担担面后,便停了下来,并没有继续拿餐食的倾向!

    如果在平时,刘长飞一旦停筷的话,陈强会马上通知驾驶员把车开到门口来,因为刘长飞停筷意味着他非常有可能马上要走!

    刘长飞放下筷子的话,不管潘旭东和陈强吃没吃,或者吃到什么程度,他们都会马上停下来,安排离开的事情!

    不过今天不一样,陈强和潘旭东盘子里都还剩下不少的东西!

    年青人肯定要比刘长飞吃的多些!

    刘长飞也示意他们接着吃!

    但是潘旭东还是主动问了一句!

    “刘区长,您晚上就吃这一点够吗?”潘旭东问道!

    陈强觉得潘旭东问的有点多余,他跟了刘长飞这么多年,难道还不知道刘长飞的习惯!

    刘长飞倒是没有觉得什么诧异,而是主动聊起了天!

    “年纪大了,吃多了效果不了!”刘长飞说道!

    “晚上少吃点,各个器官负荷小点!”陈强接着说道!

    “我像你们这般年纪的时候,晚上要吃两碗饭!”刘长飞说道!

    “现在的人很多都不吃晚饭了,有些即使吃也很少吃主食!”潘旭东说道!

    “你们听过一个关于吃自助餐的说法吗?”刘长飞问道!

    “什么说法?”潘旭东问道!

    “吃自助餐就像当官一样,当你的权力可以随意覆盖今晚的菜品的时候,你可能会经不起诱惑,随意染指!”刘长飞说道!

    “有道理!”潘旭东说道!

    “一个人如果天天吃自助餐,他肯定不会大吃大喝,因为每天都是一样的,但是如果是很久吃一次,那就很容易暴饮暴食!”刘长飞说道!

    “这是一个习惯问题,如果没有自助餐,一个人晚上可能就吃碗面,也有可能喝点稀饭!这就满足了一晚的需要了!

    因为突然要吃自助餐,有人就可能会想着反正钱已经给了,当然是能多吃就多吃!

    最后吃得来自己不消化,甚至还要吃吗丁啉才能消化!”刘长飞说道!

    “这样的人不少,不过现在的自助餐价格都不便宜!”陈强说道!

    “其实我想说的是,这是一个人如何控制自己的问题!

    当你的不受控制时,你就会随意挥洒自己手中的权力,当你能够掌控自己的时,你才能在任何诱惑面前保持清醒的头脑!”刘长飞说道!

    “确实是!”潘旭东说完停止了吃饭!

    陈强也跟着听了下来!

    刘长飞的意图是???

    “你们接着吃,我就是随便聊聊,难得今天这么放松!”刘长飞说道!

    陈强疑惑的看着潘旭东,今天的刘长飞和平时有点不一样!

    刘长飞一般很少和秘书说这么多话,今天说这些到底是什么意图呢?

    陈强不明白,潘旭东也没有想明白!

    “你们慢慢吃,我出去抽根烟!”刘长飞说完起身往外走去!

    潘旭东和陈强也赶紧收拾准备跟着一起走!

    刘长飞摆了摆手说道:

    “你们接着吃,我一会儿叫你们!”

    刘长飞走后,陈强问潘旭东说刘区长今天有点不一样,到底是什么原因!

    潘旭东也说不知道,只说了刘长飞这是第一次给自己发红包!

    陈强说自己也是第一次收到刘长飞发的红包!

    到底是为什么呢?

    弱水三千,只取一瓢!
………………………………

第二百五十四章 隐形的权力

    秘书被称为二号首长,没有什么实质性的权力!

    一般的秘书是不参与具体决策的,除非领导主动问起,否则秘书主动发表自己的意见或者看法都是大忌!

    某个层面来说,秘书就是领导思想的搬运工,负责把领导的意志传递出去,把领导的决策形成文字,正式印发出去!

    所以秘书的权力就隐形在日常的工作中!

    第一个隐形的权力就是消息权!

    秘书虽然不能参与决策,但是秘书传递出来的任何一条信息都有可能是有价值的!

    比如财政局的局长想来找刘长飞,一般都会提前和陈强联系,确认刘长飞什么时间有空,然后再亲自过来!

    陈强可以选择如实告知,也可以选择部分告知,可以选择主动告知,也可以选择被动告知!

    但是陈强永远不应该撒谎,因为撒谎是秘书的大忌,被发现后可能会被马上调离工作岗位!

    陈强可以选择的回答方式有:

    “刘区长下午有个会!”

    “刘区长下午有个会,可能要四点半以后有空!”

    “刘区长会前应该有十分钟时间!”

    “刘区长今天可能没空!”

    “我先跟刘区长汇报下,看什么时间请您过来!”

    “如果事情紧急的话建议您早点过来等候!”

    ……

    ……

    可以选择的回答方式有很多,虽然都没有撒谎,但是表达不一样,其中的原因和结果都不一样!

    这也是每句话说出去之前都争取要在肚子里转三圈的原因!

    选择怎么说就是陈强的权力,最官方的回答应该是倒数第二个!

    其他的说法都可能会伴随着其他的各种因素!

    第二个隐形的权力是公文事务优先权!

    领导的工作是非常忙的,很多基础性工作都需要秘书来处理!

    比如说公文的流转,刘长飞每天正常的公文流转量在二十到三十份!

    需要办理进行批示的文件可能会有十来份!

    细心的秘书一般会提前将文件的核心内容圈出来,有些领导认可了的秘书还可能把预处理的意见清理出来,供领导参考!

    当文件量大而且刘长飞又忙的时候,哪一份文件放最上面,哪一份文件放后面点,这个就有讲究了!

    准确来说,这就是一种权力,如果秘书愿意把本来不是很急的文件放到比较急的文件那一层,这就是一种隐形的权力!

    有些特别急的文件,陈强可能会虽然带在身上,随时请刘长飞处理,比如说抗震救灾的文件等等!

    第三个隐形的权力是线路公文写作权!

    秘书的一项重要工作就是写材料,虽然说秘书的写作大部分是用于展现或者传递领导意志的,但大部分的公文和材料都需要陈强写出比较符合领导意图的初稿!

    这样的初稿可能有两个出处,一是由部委办局代拟,二是由陈强亲自草拟!

    不管那种出处,最终发文的主要经办人还是秘书!

    公文的发稿一般需要秘书拟初稿,其他秘书核稿,分管副主任审核,分管文秘的副主任审核,政府办公室主任审核,区领导审签!

    所以一个发文稿纸上面可能会签很多字!

    这些签字的人中,真正关心内容和语法的只有拟初稿的秘书,其次是分管文秘的副主任,其他人一般审查都不会特别严格!

    领导也只会审查核心内容是否表述到位!

    虽然秘书不可能颠倒是非乱写,但是文字里面的内容可以“可左可右”的东西就太多了!

    也就相当于自由裁量权吧,笔在你手上,怎么写都有理!

    但是秘书的原则就是不能违背初衷,一定要准确表达意愿!

    第四个隐形的权力就是建议权!

    当秘书当到一定程度后,秘书和领导之间的关系可以亲密到秘书可以直接代领导提出决策意见,甚至于独立开会负责协调工作!

    这时候的秘书基本上比联系副主任的权力都大了!

    这个时候应该算得上真正的二号首长了!

    但是这个时候的秘书也是最敏感、最危险的!

    这个时候的秘书一般离提拔不远了,因为他已经学到了相当的本领,具备了当一个分管领导的能力!

    给领导直接提建议只能中性的提出客观的意见,任何带走导向型的意见都会把自己推向万丈深渊!

    如果领导发现自己的秘书已经被其他人左右或者控制,那秘书的工作就干到头了!

    秘书要时刻警惕自己的位置,不能有丝毫的偈越之心!

    刘长飞在自助餐厅说的话虽然没有点名批评什么!

    但无疑是在告诫什么,刘长飞没有直接说出来,说明问题可能不太严重,或者就是简单的提醒而已!

    潘旭东已经是副主任了,刘长飞再告诫他的可能性不大,陈强自然认为刘长飞刚才话语间的意思与自己有关!

    潘旭东则不这么认为,他这么多年没有和刘长飞正式的单独吃过饭,更没有收过刘长飞的新年红包!

    陈强才跟他不到两年就享受了潘旭东的同等待遇,所以潘旭东认为刘长飞的话里有话!

    刘长飞的信息来源比陈强和潘旭东都要广,陈强和潘旭东在各自岗位上的任何激烈动作都会引起刘长飞的注意!

    因为总是有人喜欢嚼舌根的!

    陈强后来才知道,刘长飞的自助餐晚宴有很大一部分原因是因为陈强的另一个问题!

    那就是陈强在处理公文的时候不自觉会把涉及建设局的文件放在前面!

    即使是那种很厚很大的设计方案,陈强也会放在比较醒目的位置!

    时间久了以后,刘长飞也觉察到了有些异样!

    陈强在接到了王局长、姜副局长、李翠英、何卿雯、赵婉婷的请求后,一般都会在公文运转上给予支持,时间久了就在刘长飞印象中留下了痕迹!

    刘长飞看破没有说破,说明他对陈强还是有很高的期许的!

    他觉得陈强的做法只是不够成熟而已,总得来说陈强还是合格的!

    但是刘长飞突然给两个秘书发红包最真实的原因是什么呢?

    真的就是突然或者临时想到的主意吗?
………………………………

第二百五十五章 六年前的疑问

    陈强并没有弄明白刘长飞话语间的真实意思,潘旭东也没有深究,或者说深究后不确定所以不便告诉陈强!

    自助餐的事情就算告一段落,但是陈强从此以后吃自助餐便不会再使劲吃了!

    吃多了伤身,反正钱已经花了!

    潘旭东和陈强商量,下次过节,一定要送个像样的礼物给刘长飞,免得被刘长飞抢先一步!

    刘长飞还是没有挑明陈强在运用隐形权力方面的问题,幸好年后建设局来的文件比较少,陈强的隐形权力用的机会少了些!

    不过六月底的时候,陈强看到一个文件,突然让他想起了六年前报到时遇到的问题!

    六年前,陈强刚刚到建设局报到的时候,被告知要等到八月份才能报到,为此,陈强的工作时间被永远定格在了2005年8月,这就导致他在写工作履历的时候,2005年6月到8月间有一个月的空窗期!

    六年后,陈强终于知道这个空窗期是怎么来的了!

    陈强看到的文件是峦南区人事局来的,大概意思是准备搞一个峦南区人才招聘会!

    峦南区人事局请了在区十几个企业共同参与招聘!

    区人事局给区政府打报告的意思是想确定招聘会的时间,然后想请刘长飞参加一下,因为峦城市人事局的领导也要参加,按照对等接待的惯例,作为分管领导的刘长飞应该参加一下!

    这种文件本来陈强一般都不会深究的,不过文件里面专门写了一条关于大学毕业生报到的事情!

    原来每年峦南区在毕业季招聘的大学生,都会被人事局作为当年的就业人数纳入统计!

    这样一来人事局的年度目标任务就可以减少一部分压力!

    而实际上陈强的协议早就在年初就签约了!

    但是陈强记得,当初签协议的时候是没有签时间的,建设局的领导说不用签,万一要改比较麻烦!

    陈强这时候才想明白,当初自己无法一毕业就报到上班,很有可能是因为人事局的任务需要,或者完全就是满足一次招聘会的指标需要!

    陈强觉得很生气,不过他还不能最终确定!

    他决定和人事局的人核实一下!

    核实的结果让陈强很生气!

    原来区人事局负责组织招聘会的是就业科!

    每年就业科都需要完成城镇新增就业人口就业率的指标!

    还有其他关于就业的一系列指标都需要完成!

    把在峦南区新就业的大学生纳入统计已经是惯例了!

    不过2011年的招聘会就在七月初举行,并没有推迟到八月初的计划!

    陈强为此专门问了就业科当年2005年的时候,为什么要把招聘会定在八月份开!

    可以就业科的人解释说自己才来就业科不久,不是很了解!

    但是招聘会的时间都是市里统一安排的,就业科只是个执行机构!

    陈强本来想发火质问就业科的人的,不过想想他也不是最终决策者,而且2005年的事情跟他没有任何关系,即使有关系,也不是那种绝对的因果关系!

    陈强一心想问的事情却是这么一个结果,陈强的心里有点憋屈的难受!

    陈强顺便问了一下峦南区人事局和分管区级领导的变化情况,发现从常务副区长到人事局局长再到就业科科长,所有都换了个遍!

    陈强觉得这就是历史,你可以追溯,却无法追究,因为2005年的人都是这么不幸,又不是针对陈强一个人!

    而且陈强现在的岗位决定了他不可能因为某件事而大发雷霆,秘书可以心潮澎湃,但是外表却需要镇定自若!

    这个职业需要最严格的情绪控制!

    陈强觉得最别扭的就是自己的简历,不知道的人还以为陈强是八月才毕业!

    有时候事情的真相比事情本身更滑稽!

    陈强最终还是给人事局就业科的同志提了意见,如果招聘会能早开就尽量早开,因为很多人都等着工作!

    还有一部分人在等着上班!

    透过人事局,陈强还了解到一个事情,关于任职的事情!

    陈强早在2007年的时候就已经是住房科的科长了!

    而最后离开质监站的时候还是个副站长!

    陈强想知道当年的住房科科长到底是个什么职务!

    人事局的解答是“自娱自乐”的职务,人事局是没有认可的!

    这件事陈强一直都知道,但是由人事局的人告诉他的时候,他心里还是起了一点波澜!

    杨兴宇当年给他的科长其实什么都不是,只是建设局内部搞的一张“饭票”!

    而内部“饭票”最大的问题是不被承认,影响干部的成长!

    陈强想着何卿雯还任着和自己当年一样的职务,就觉得何卿雯有点不值!

    不过幸好陈强已经离开建设局了,彻彻底底的离开了!

    陈强已经是正科级“领导”干部,正在前往更高层领导的路上!

    陈强已经是正科一年半了,按照干部选拔条例,陈强最快可以在一年半以后就可以被提拔了!

    当然这是最理想的状态,有些人在科长的位置上可能会干一辈子,最终退休也解决不了副处待遇!

    那个时候还没有职级和职务并行的概念,提升待遇的唯一手段就是提拔!

    潘旭东在科长的位置上干了五年,陈强如果干满五年需要到2015年初才能提拔!

    陈强觉得自己很难超越潘旭东,所以把自己的目标定在了2016年年底!

    这是一个很长的时间,特别是对于秘书这种岗位来说,虽然每天都很忙碌,感觉时间也过的很快,但是长期的高强度工作,总会使人产生厌烦心里,毕竟同一种工作干久了,总会缺乏新鲜感!

    目标定低点的好处是幸福突然降临的时候幸福感会更强!

    陈强把人事局的文件放在了文件夹的最前面,这样刘长飞可以第一时间进行批阅!

    “陈强,下周有什么事没有?”刘长飞问道!

    “目前没有!”陈强回道!

    “那人事局这个活动记得提醒我参加下!”刘长飞说道!

    “好的,我记下了!”陈强说道!

    陈强没有想到,这次的招聘会又让陈强有了一次难得的回忆!
………………………………

第二百五十六章 临阵磨枪

    秘书工作的核心是计划性,真正展示才华的是随机应变!

    秘书不喜欢突发事件,因为这会让他们很忙碌,很狼狈!

    但是突发事件往往不期而至,说来就来!

    就像当年512地震一样,虽然峦城市并不是受灾区。但是在全国一条心的抗震救灾行动面前,作为分管建设工作的刘长飞,自然也是很忙碌的!

    陈强后来时常会想起当年潘旭东在办公室忙碌的场景!虽然潘旭东并没有跟着一起去灾区,但是后方的所有协调和调度工作都是他在统筹!

    人事局的招聘会上也突发了一件事,算是一件小事,不过陈强却有点狼狈,因为他没有丝毫准备!

    按照人事局报的方案,招聘会的现场要举行一个简单的仪式!

    仪式嘛就要有几个规定动作,主持人,用工单位发言,人事局领导发言,市局领导讲话并宣布招聘会开始!

    这是惯用的一套程序,2010年的时候刘长飞有事没有参加到,所以陈强也没有认真看人事局报的方案!

    招聘会定在下午两点半开始,不过地点定在了南部新城的工业区,这里有很大的用工需求!

    陈强提醒刘长飞至少要两点出发,否则就来不及了!

    不过刘长飞因为临时有事又耽搁了五分钟,刘长飞正式上车出发的时间实际上是两点过五分!

    驾驶员老王催了陈强几次,他担心一会儿过去来不及,可能会迟到!

    陈强只能安抚老王把线路再优化一下,尽量走不堵车和红绿灯少的路线!

    陈强刚刚一坐下,老王的车就飞的一样向南部新城开去!

    这是陈强第一次去看这片新城,很早就听说这片新城是个大手笔,中央公园的建设已经基本完成,周边的地价直线上涨!

    虽然短期承受了巨大的压力,但是长期来看,峦南区在南部新城的投入和产出比是非常可观的!

    南部新城已经引进了几家无污染的电子信息企业,有生产手机�
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