友情提示：如果本网页打开太慢或显示不完整，请尝试鼠标右键“刷新”本网页！
新纪元1912-第57部分
快捷操作: 按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页 按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页 按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部! 如果本书没有阅读完，想下次继续接着阅读，可使用上方 "收藏到我的浏览器" 功能 和 "加入书签" 功能！
李子诚解释一下，然后又继续说道。
“收音机太贵，不一定是所有人都能买起，咱们正好利用这有线广播站，到时技术会更成熟，而且还培养了一大批人才，这样就能在全国各地推广广播，每个广播站都带一个接收器，然后每个县建立一个有线广播网，有线广播网建起来技术简单、成本低，直接把无线信号转接到有线广播网，然后用高音喇叭播放，磁石高音喇叭，用铜线做导线连起来就行，喇叭直接按在电线杆上，这样的话，将来……”
此时李子诚的脑海中浮现出了“连云港的声音”响彻全中国的一幕，这就是抢占话语权，或许在这个时代，他们不知道什么是话语权，但是对于李子诚来，如果说现代社会给人最大的启示是什么，恐怕就是话语权的掌控。
“咱们便可以……嗯，用这广播推销咱们**的产品，就是布产品广告，当然，最重要的还是……”
沉吟片刻，李子诚并没有说出什么掌握话语权，那最多只是一个不为人知的“秘密”，至于现在，还有一个更好的理由。
“荣誉感”
随口吐出三个字，见穆似乎有些诧异，李子诚便解释道。
“就是建立工人的荣誉感咱们要用广播去宣传在连云港建设中和工厂生产中涌现出的工人模范”
“工人模范？”
“对，就是工人模范，咱们要宣传他们，要让每一个人都知道他们，要让所有的人都以他们为榜样，为楷模，为……”
吐出这番话的同时，李子诚的脑海禁不住浮现出一幅幅在包钢公司工作时所看到的关于“表彰大会”、“英模大会”等等诸如此类的照片开始在脑海中闪现着。
在那个特殊的时代，或者说某一种特殊的群体，或许不会在薪资上给予工人奖励，但是他们却明了一个又一个的能看不能吃的荣誉，去鼓动着所有人，记得刚进公司的那春节，去慰问退休老职工时，虽说只是象征性，但当领导提想“您老当年可是模范”，那老人眼中流露出的神采……
“以厂为家”
嘴边念叼着这个词，李子诚一笑，回头自己在表彰那些工人模范的时候就打出这个口号。
“致远，以厂为家？是不是就是把厂子当成自己的家？”
“没错”
点点头，李子诚笑了笑。
“就是要让工人把厂子当成自己的家，只有这样，他们才会认真的干活，把厂子当成自己的家去操弄”
或许是怕穆不明白自己的用意，李子诚开始在他的面前卖弄起自己的“管理理论”来。
“藕初，你看**的工资如何？”
“**的工资比上海很多厂子开的都高，就是力工的工资都比旁人高了五成”
穆就事论事的说着，就为这事自己也曾犯过难，毕竟现在**开出的工资，实在是太高了一点，一些在连云港投资办厂的企业对此颇为抱怨。
“藕初，人是经济动物，那些来连云港的工人，为什么来连云港，就是为了改善生活寻求展，所以，一个企业的薪酬福利往往是吸引新员工留住老员工的基础。”
坐靠着椅背，李子诚解释着自己开高工资的用意。
“企业招新人并不难，咱们中国有几亿人，只要愿意，派出一个招工经理，朝皖北、山东到去一次，招个十万二十万的都没啥问题，但问题是这些人，工厂要培训，可若是工资少了，是工人辛辛苦苦干一个月，只是勉强糊口，甚至不足糊口，那这个企业还能留住工人吗？就像大连的工人为啥愿意来连云港，不愿意呆在大连，就是这个道理，那些工人离开了工厂，工厂立马就停产了，那时一天的损失是多少？即便是没人挖，只要有一家厂子的工资高个两毛钱，他们也就想走了，如此反复，以至于企业仿佛总是缺少人手，培训、走人、培训，到时工厂的效率怎么可能高？可像**……”
手指着远处的工业区，看着工业区那一排排隐约可见的厂房以及那高耸的烟囱，李子诚显得有些得意。
“我付出高工资，得到的是最好的工人，现在只要工厂的人事主官在厂门口贴一份招工启事，就有许多人慕名而来排队希望进**工作”
“致远，道理是这个道理，可咱们**的工资是高，因为咱们生产的产品利润高，而那些来连云港投资的企业，他们就有压力，最近可有不少企业都抱怨这事……”
由不得的，穆说起了自己最近颇为烦心的事情来。
“他们愿意来连云港投资，可是连云港的人工却又着实高了点，所以他们可谓是两难啊”
“可产量呢？这个高工资是在保证效率的前提下，更何况工种不同，工资自然就不同**劳务局的工人，一天干十个钟头，一个月才八块钱，工厂里学徒，一个月才四块钱……”
为高工资作出辩解的时候，李子诚又继续说道。
“可他们都没有什么怨言”
看着穆，李子诚笑问一句。
“知道为什么吗？”
“你知道在咱们的工厂里，有一个竞升机制还有一个八级技术等级，像咱们从连云港聘请的工人里头，有十二个大师傅通过德国人帮咱们设定的八级工考核，他们一个月能拿16o多，任何一个人，都有机会接受技术培训，参加各类工种考核，都有机会成为八级工，即便是四级工，一个月也能拿4o多块，这样不仅有利于工人主动提高自己的技能，还能，嗯，提高他们的社会地位”
李子诚嘴边解释着，实际上这个八级技术等级考核，是自己参考后世的企业八级技术等级制度提出的，只不过让泰勒和美德两国的技术人员共同制定了一套全新技术考核标准，虽说不比后世的八级工考核更透明、更科学，但至少在现在的条件下，应该说是技术标准明确、清晰，可考核、可操作，而最重要的是考虑公开透明。
作为企业主，李子诚甚至期望有一天，自己的厂子里完全都是五级工、六级工组成的技术工人，那些工人手下的活可不是一级工、二级工能比的，就是三个一级工，成品率尤其是工作效率，也不见得过一个五级工，可一个五级工，还拿不了三个一级工的工资，这工人定级绝对是划算的买卖。
“可，这些都是基础，作为一家企业，要想让工人以厂为家，爱厂如家，恐怕单靠相对丰厚的薪水、竞升机制、工技等级等等……可……”
沉吟片刻，李子诚又能是一笑。
“可只有这些还是不行”
&1t；！——如果不是某章的最后一页——》
&1t；！——end——》
&1t；！——如果是某章的最后一页——》。
第132章 广播电台（！）
—— 》
第132章广播电台（第二更！）
“可只有这些还是不行”
此时穆则认真的听着，尽管内心深处明白眼前的李子诚或许并不是一个合格的商人，但是他的心里总是有很多管理方面的奇思妙想，像八级工的制度，改变了连云港的工人等级划分，而在连云港厂房建设中采用的厂房先建地基，在建地基的同时安装调试设备，这个将工厂建设周期压缩了8o的法子，也是李子诚想出来的。
现在公司自己是经理，而眼前的这位董事长，虽说大多数时候并不过问公司的事物，但是每当自己碰到什么问题的时候，他总会在短短几分钟内给出解决的办法，真不知道他那脑子里倒底装了多少东西。
“那还差什么？”
穆不无疑惑的追问道，在他看来，现在**公司所有的主管都在泰勒的《科学管理》培训班内接受科学管理培训，而且泰勒还帮助公司制定了一系列的现代化管理制度，同时，董事长又补充了一些建议。
如果说这样的**还差什么的话，那……
“咱们的公司要以人为本，就是工厂效益再好，也要让工人有时间休息，同时还要举办一些文体活动丰富的员工的业余生活，这一块，咱们有所不足，将来一步步的改善，不过眼下就有一个机会”
点一支香烟，李子诚美美的吸上一口。
“机会？”
“嗯就是荣誉”
用力的点下头，李子诚把自己先前说过的话，再次重复了一遍。
“这次，咱们造的是中国的“争气机”，所以，咱们要利用这次机会，告诉所有的工人，他们是为什么造这台机器，这不单单是工厂的产品，同样还是咱中国人的一口气，但凡是参加机器试制的，不单单是咱们**的功臣，也都是咱们中国的功臣，然后咱们再弄个模范表彰大会，表彰那些有突出贡献的工人模范”
吸口烟，有些轻浮的吐了一个烟圈，李子诚又继续说道。
“不仅如此，咱们同时还要利用广播，告诉所有人，那些人是工人模范，甚至可以从公司抽几杆笔专门去写这种事迹稿，就是那种通俗易懂的，专门在广播中播放的，这样，工人们见到这些模范，就会高看他们一眼，要知道，这些工人，啥时候享受过这种待遇啊藕初，你知道的……”
话一顿，李子诚朝穆眨了眨眼睛。
“致远，你的意思是……”
“捧之、扬之，给之以名，收之以心这样，他们可就会任劳任怨的为公司干活，毕竟他们可是模范，千百双眼睛看着他们，所有人都在向他们学习，这就是……”
李子诚并没有继续说下去，而是话峰一转。
“等将来公司的大楼建成了，咱们可以建一个荣誉走廊，这样每一个进入公司大楼的人，都能第一时间看到两侧墙壁上挂着的照片，那里既有公司的管理人员、也有公司制造了新型机械设备，当然最多还是各个工厂评定的工人模范的照片和他们介绍。
除了把这些模范的照片挂在公司大楼的走廊两侧，还可以在大楼内建了一个荣誉室，每一批新工人进厂时，都会到这个荣誉室参观，而且在分公司、工厂内也到处挂满了本厂、本公司的工人模范的照片。”
这会李子诚倒是直接套用起后世在包钢工作的一些经验了，尽管那些经验大都只是存在于纸面上，可是在包钢的工作经验却告诉自己，对于调动人们的积级性和向心力，除了物质的刺激之外，更多的时候是给予他们在其它地方无法给予的。
荣誉尤其是众人的尊重。
一但树立了模范，其它的工人甚至工厂主管在见到那些模范的时候，总是有意无意的给予他们以来自内心的尊重，而这种尊重却是其它地方无法给予。
“当然，我以前说过，将来咱们要学满铁那样，建工人福利社，用低于市价的内部价，也就是批价，向工人提供生活福利补贴，到时候咱们除了给予这些工人模范最高的荣誉激励之外，公司还可以提高这些工人模范的其它待遇，嗯，像优先的住房分配，在工人福利社购物时，这些模范都享有优先购买的权力，甚至还可以插队。”
尽管这工人福利社还没建，可李子诚却知道，一但工人福利社建成，到那时，福利社门前肯定会排成了长队，毕竟大家的心思都摆在那，早去早有，晚去没有，而到时享有插队权的工人模范在那里，却可在别人羡慕的眼神中插队买到自己想买的东西，完全不需要等待。
“总之，要让他们……真切地感受到了自己在企业被认同被尊重，他们的才能、辛劳以及贡献能得到企业充分肯定，还有什么比得上这些更令他们感到自豪与骄傲的呢？他们又怎能不在以后的工作中对企业尽心尽职、以厂为家、爱厂如家呢？”
一声反问之后，李子诚笑着把香烟按灭在烟灰缸内，然后看着目瞪口呆的穆，笑着拿起那份有线广播的技术资料。
“不过，现在咱们的当务之急是要建成这个广播网也只有如此，咱们才能把这张模范牌打出去”
在道出这句话之后，李子诚的身体微微前倾。
“不过，有一件事，咱们得当成个事儿”
“嗯？”
穆一愣，有些诧异的看着李子诚，同时将刚刚合上的笔记本展开，现在他早就养成了记录的习惯。
“咱们得给这广播台找个台长”
说着，李子诚微微思索片刻。
“这个台长不单文笔要好，而且，人也要可靠，而且……”
突然李子诚一抬头，看着穆问道。
“你觉得的雷浩怎么样？”
雷浩？穆的脑海中浮现出那个身材瘦削，只有一双细缝眼能让引起别人注意的年青人来，而之所以对这个年青人记忆深刻，还是在京城时他整出的那场毛遂自荐。
“嗯他倒也不错”
赞同的点下头，穆到是没有反对。
“从他来到连云港后，一直在公司文秘室，不过最近几个月负责公司争气机的宣传，那些标语口号基本上都是你提个头，然后他挥出来，还有现在公司的周刊，都是那小子弄出来的，想来这么方面应该也算是拿手”
“好，就这么着吧，你通知一下，让他下午来见我。”
站在董事长办公室门外，雷浩深吸一口气，打从来到连云港，自己兢兢业业的就是为了这一天，为了能得到董事长赏识的这一天，也许，现在就是一个机会。
“咚咚”
门响，雷浩便听到办公室内传来一个声音。
“请进”
是董事长
推门进入办公室，雷浩便看到这会董事长正站在窗边，他的手里拿着一叠纸，似乎……双眼微敛，雷浩认出那纸是什么了，是这个星期的《**周刊》，这是自己申请创办的周刊，现在连云港唯一的一份“报告”。
“董事长，您找我”
“坐”
转过身，手指着沙，李子诚的面上带着笑。
“子轩，你这周刊我看过，办的不错这主意也不错”
李子诚如实的说道，这周刊上有一半的篇幅是写连云港建设，其中不仅提到技术人员，同样也提到几名优秀的工人。
“董事谬赞了，只是份内之事”
雷浩不敢居功的说道。
“份内之事？”
微微一笑，李子诚摆了摆手。
“我喜欢你这里写的这篇，”
翻开其中一页，从桌上的烟盒里拿出取出一根香烟，在雷浩拒绝后，便自己点了一根。
“连云港，新开始对于中国如此，对于来此诸人皆是如此”
听着董事长的话，雷浩便知道董事长指的是周刊上的那篇报道，那是自己将连云港和几十个技师、工人生活变化联系在一起写出的文章。
“不过其中还是有一些美中不足”
吸着烟，李子诚放下手中的周刊，对于这个时代的雷浩和公司那些秘书而言，他们从未来接触过“宣传”，不像自己在后世看过也写过“官式”宣传资料，对于那些资料可谓是再了解不过，无非就是艺术，宣传的艺术文字游戏而已。
“嗯，不过总得来说，还是不错，不过，子轩，我问你一句话”
“请董事长明示”
雷浩连忙竖起耳朵。
“宣传的力量”
吐出五个字，李子诚又继续说道。
“你要记住，宣传，嗯，就是咱们要挥牵头统筹作用，集中公司部门的力量，围绕不同时期连云港的重点工作，有计划地组织集中宣传活动，最终让他们……。”
嘴上说着所谓的宣传的时候，李子诚却是在心里一阵暗嘲，后世自己见过了太多的宣传，以至于根本就不相信宣传，现在自己……哎，需要，需要，只是需要而已。
感叹的同时，双眼直视着雷浩，李子诚反问一句。
“子轩，你知道什么是宣传吗？”
&1t；！——如果不是某章的最后一页——》
&1t；！——end——》
&1t；！——如果是某章的最后一页——》。
第133章 云与肉
—— 》
第133章云与肉（第一更！求月票）
什么是宣传
董事长的问题只让雷浩陷入一阵思索之中，他在脑海中反复思索着过去的一段时间，尤其是公司制造争气机之后，自己经手制定的各种各样的宣传手段。
是夸大？
嗯，不全对，虽说在自己写过的宣传稿之中，难免有夸大之词，但是夸大只是一种手段而已，并不是宣传的全部。
手段
心下浮现出这个念头时，雷浩的眼前一亮，可看着面前目带期许之色的董事长，却又变得有些犹豫。
注意到雷浩瞬间的神情变化，李子诚只是微微一笑，也许他想到了什么，但是却……心里这么想着，便在嘴边鼓励道。
“有什么话只管说，对与不对的到不打紧”
“董事长”
受到鼓励的雷浩犹豫一二，随后才迎着董事长的视线说道。
“真理是无关紧要的，完全服从于策略的需要。”
嗯
一句话只让李子诚眼前一亮，对，这就是宣传引导他主动说出来，总胜过由自己去说这番话。
“董事长，以我看来，宣传的一切作用的根本就是服从策略上的需要，为了满足这个条件就可以……”
话声一顿，雷浩整个人都显得有些犹豫，再朝下说，他可真不知道该不应说，如果自己再说下去的话，会不会让董事长觉得自己的为人太过于没有原则，抬起头看着董事长，觉察到他眼中闪动的神采，似乎带着一丝期许与赞赏，这多少总让雷浩心情为之一松。
“不仅可以夸大其词，在必要的时候，还可以说谎”
“谎言重复一千遍，便会成为真理”
李子诚微笑着吐出一句后世世人共知的“宣传格言”，实际上这就是宣传的本质，宣传的本质并不是什么拿事实说话，宣传的根本实际上就是说谎。
“谎言重复一千遍，便会成为真理”
董事长的话只让雷浩一惊，他惊讶的看着眼前微笑不语的董事长，这句话说的，实在是太、太……在惊讶的之余，他总算是长舒了一口气，这意味着自己的观点不仅不会被董事长所厌恶，甚至可能会被董事长所欣赏。
“宣传的基本原则就是不断重复有效论点，谎言要一再传播并装扮得令人相信，当然，董事长，在我看来，这谎言只是相对的，任何谎言必须要建立在一个基础上，就是相对事实的基础上，如果没有相对的事实作为支撑，那么谎言就会变的一戳即破，到那时任何宣传都会沦为他人的笑柄”
雷浩的这番话让李子诚会心的一笑，这根本就是自己对宣传麻木而不信的根本原因，因为自己接触到的大多数宣传都不能与事实相以对衬，宣传与现实的截然不同使得所谓的正面宣传最终沦为了笑柄，而且直接导致了人们对宣传机构的不相信，相比于所谓的官方权威，他们更愿意相信小道流言。
这不能不说是宣传的悲哀。
“当然”
点下头，李子诚笑着说道。
“宣传的本质并不在于制造谎言，而在于在事实的基础上，进行适当的夸张、放大，最终制造出为人们所能接受的基调，当然这个基调是有利于宣传方的，这也是宣传的目的。而在另一方面，宣传永远只是达到目的的手段而已，宣传就如同男女之间谈恋爱，可以做出任何空头许诺……”
接连吐出几个那位宣传大师的名言之后，李子诚看着眼前的雷浩。
“现在，公司准备成立公司的宣传机构连云港广播电台”
“连云港广播电台？”
雷浩禁不住一愣，什么是广播电台？这还真是他第一次听说这个名词。
“嗯”
重重的点下头，李子诚又继续说道。
“等将来的时候，我更希望能叫这个广播电台为——中国之声向全世界传播来自中国的声音”
接着见雷浩似乎有些疑惑不解，李子诚便接着解释道。
“几年前，美国科学家费森登进行的人类第一次无线电广播实验，当时无线电广播将音乐声传播了几十英里现在全世界很多科学家都在进行这方面的研究，可以说，现在无线电技广播技术已经相对成熟，公司已经决定从国外引进相应的技术，建立一个无线电广播电台，一但无线电广播电台建成之后，全中国，只要有收音机，就可以收听来从广播电台中出的声音，到时我们可以在广播中布新闻、布广告、播放评书、相声等，无线电广播却是把声音变成无线电信号传递出去，可以传递几千甚至上万公里，甚至可以将声音传遍整个地球，总之，广播不像报纸，看报纸需要对方识字，但广播传递的却是声音，每一个人都能听懂的声音”
声音
传达声音每个人都能听懂的声音
尽管董事长只是简单的介绍着无线电广播，雷浩却敏感的意识到一但建立广播电台意味着什么，意味着连云港可以将自己的声音传递到全国，广播的宣传将会比报纸更为有效，到那时，公司将会拥有全中国影响力最大、覆盖面最广的宣传工具，如果那样的话……
看着眼前的董事长，雷浩甚至意识到，假如他愿意的话，甚至到时自己还能……
“当然，这又决定了一种改变，一但广播电台建成，我们的宣传对象就会从识字的社会中间阶层，转向普通老百姓，故而宣传的论点须粗犷、清晰和有力，用字词必须要以白话为主，只有这样他们才能听懂……”
听着董事长这么说，雷浩反而在心底冒出来一句话。
“民众大多数比我们想象的要蒙昧得多，所以宣传的本质就是坚持简单和重复�
快捷操作: 按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页 按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页 按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
温馨提示： 温看小说的同时发表评论，说出自己的看法和其它小伙伴们分享也不错哦！发表书评还可以获得积分和经验奖励，认真写原创书评 被采纳为精评可以获得大量金币、积分和经验奖励哦！