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风骚重生传-第627部分
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大中的老大，能让人死心塌地跟着一辈子的感觉！
看着贾刚的这样子，再被他的气场一感染，当时杨世名等人直接就恭敬的点头称是了！至少表面上来说，这李晶伟也私下里跟他们说了，以后贾刚就相当于是他李晶伟，要他们这帮人跟辅佐他老李一样的辅佐老贾，他们能不低头么，能不至少表面上给个心悦臣服么？而且更不用说的是贾刚这事儿处理的绝对公正，还真让人一点挑不出来毛病，哪怕是被罚这也都心甘情愿啊！
接下来，这贾刚看着大家都没什么意见了，才继续说道，“那么，今天的会议继续昨天的议题，贾鸿渐，你来主持，我和苏萍旁听。凡事不用问我们的意见，你做就是了。”
这话一出口，杨世名等人顿时一惊。他们现在算是明白了，这贾刚还真是花心思要培养眼前的这个二代少爷贾鸿渐啊！今天这就是贾董和苏总直接压阵脚啊！他们此时也算是明白了，今天就算是再火大，那也不能动手了！搞不好连吵架都不能！更不要说作势要打贾鸿渐少爷的事儿了！
此时就听着贾鸿渐一声咳嗽，然后开口道：“昨天我们的议题说道了现在企业存在的问题，因为某些事情这个议题没有继续下去，那么今天我们再继续说这个问题。昨天黎志强说咱们企业内部有人事方面的山头主义，杨世名，你觉得有这方面的问题么？”
嘿！这问题问的，当时杨世名就感觉那叫一个难受，这个问题让他怎么回答？这问题怎么问的这么刁钻？昨天是黎志强说有这个问题的，贾鸿渐你去问黎志强啊！问我干毛啊？当时，杨世名就觉得，这个问题是不是贾刚教贾鸿渐问的，不然按照昨天贾鸿渐那个青涩的样子，他怎么都问不出来这么刁钻的问题啊！
虽然顿时间脑子里面出了很多想法，但是杨世名还是开口回答了，“我觉得……我们以前是国企，要说企业里面一点人事问题都没有，要说健力宝里面一点裙带关系都没有，这是不可能的啦！全国上下所有国企，有哪个敢拍胸口说自己企业没有裙带关系的？是不是？所以啊，小贾总，我是觉得虽然有问题，但是人士方面山头主义并不严重啦，严重的话我们去年市场也不可能做到卖出去50亿元汽水的地步，对不对？”
听着这话，贾鸿渐眼睛却在盯着杨世名的表情，而脑子则是在琢磨着，这杨世名说的话，是想大事化小小事化了呢，还是说的是真话呢？（未完待续。请搜索，小说更好更新更快！）
正文 第一千四百六三章 引入农民工竞聘？
杨世名这么说，其他的两个岭南人也这么说。在他们的口中，这企业是有点问题，不过问题不大。基本上也就是跟别的大型国企一样，有点大企业病，也就是人事关系可能有点裙带，然后个别岗位有点人浮于事，以及劳动积极xìng方面也有点问题，甚至个别员工还会偷懒不说，更会偷企业的东西啥的。
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在他们的口中，这健力宝的问题，基本上就是这个年代国企的通病，说白了也就是管理问题而已。这些问题甚至不要说这个年代的国企，到了后世什么中石化中石油之类的那种巨型国企里面，到处也都是！甚至一些比较大的私企里面那也不是见不到贾鸿渐还见过上沪某大型私企里面，一个HR部门的头头，因为她本身是贾鸿渐母校上沪大学毕业的，所以她招人基本就喜欢招上沪大学的学弟学妹，然后被她弄得，基本上公司里面有一半的新人都是上沪大学毕业的学生，最后老板都纳闷儿了，怎么尼玛公司里面到处都是上大的人？
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当然了，这虽然有个上沪大学是211学府，同时还是上沪本地最大的一本学校全校在校学生就将近3万人！每年新生毕业就7千多！这可不是在就业市场上每年都能碰到上大的？特别是对毕业学校稍微有点要求的，那更是发现尼玛大多数都是上大的啊！但是从某种角度来说，那学姐还就是亲自承认了喜欢招学弟学妹。那她是不是任人唯亲？
所以从这个角度上来说，只要招进来的基层工人都能老老实实的按照规章制度生产，那么他们是不是任人唯亲进来的，甚至是不是靠着裙带关系进来的，那有什么关系？只要不闹事儿不就好了么，难道贾鸿渐他们要像富X康一样，故意安排不同班不认识的工人住在一个宿舍，弄得工人们连个说话的人都没，最后郁闷的去跳楼？
而且这叁水是个县级市，本来就一个县大。而且只有50万人。这说白了就是内地一个小县城而已北方一个大点的县，人口突破百万的都有呢！甚至突破两百万人口的县都不是没有！这么一个只有50万人的县，而这健力宝又是建立在县城，说白了县城才多大点地方。才多少人口？二三十万人撑死了。这就是后世上沪或者深港之类大城市一个街道管辖的人数而已！这么点人。要碰到点沾亲带故的，那不简直太容易了，甚至什么小学同学的老婆的哥哥什么的。这种关系牵扯起来，搞不好素不相识的两个人那都是有关系的！从这个角度讲，裙带关系那是太正常了因为要从叁水市中心，或者说县城找两个完全没关系的人，那估计难度非常大！
从这个角度上来说，杨世名的话是有那么一些合理xìng的基础的，不过他的话真的是全真的么，不会那么真一半假一半的混起来说？作为一个影帝级的人物，贾鸿渐基本上从来都不相信人家口头上说的话，就像是曹cāo最喜欢截别人粮道，那也最会防着别人截他的粮道一样，他贾鸿渐经常忽悠人，当然也就要防着被别人忽悠了！怎么防止被忽悠？听其言观其行！重要的不是某个人说了什么，而是看某个人做了什么！
此时的贾鸿渐，就已经开始准备听其言观其行了！这边问完了杨世名等人之后，接下来贾鸿渐就继续问黎志强道，“黎志强，杨世名等人认为企业内部只是有一些别的国企都有的人事问题，你是怎么看的？”
“我完全不认同杨世名的看法，我觉得他说的完全都不对！”现在的黎志强那是完全心甘情愿的当MT了，他也干脆就撕破了脸面，直接当面开始驳斥以前的搭档。“从健力宝最早开始建立起，当时杨世名等人就跟在李老总的身边，然后当企业需要补充基层员工的时候，他们就推荐自己家的亲友朋友来当基层员工，然后等到需要中层干部的时候，他们又开始推荐自己家的亲友，这弄到最后他们的亲友那些中层干部，也都是只找自家的亲友，这弄到了最后，整个企业几乎变成他们这帮人的企业了！”
“姓黎的，我怎么对不起你了？你……你凭什么血口喷人？”当时眼看着杨世名又要发飙了，贾刚立马喊道，“安静！现在是会场，不同意的话之后轮到你们发言的时候你们再反驳，不要打断别人的说话，这是最基本的礼貌。哪怕别人泼脏水，可这不是你们放低对自己要求的时候！”
听着贾刚这么一说，那杨世名才算是咬着牙压着火气坐了下来。而在此时，只听着贾鸿渐又问道，“那么黎志强，针对你说的这种情况，你认为有什么方案可以解决的？”
黎志强此时眼前一亮，他只觉得之前贾鸿渐跟他商量好的让他当MT的重头戏来了！他提出来方案，然后去执行方案，这不就把仇恨吸引到他身上了么？而老板付钱给他，不就是让他做这种事儿的么？现在完全想通了而且接受了之后，他做这事儿简直一点压力都没了！此时就听着这黎志强说道，“我认为接下来我们应该大力引入中西部的劳动力，特别是农民工。众所周知，现在国企里面的正式工待遇相当的好，只要有了一个编制，那就基本等于从入职到老死国企就负责一切，甚至还有孩子的教育、医疗问题，还有住房问题，这都由企业来解决。现在我们健力宝里面，聘用了不少不占编制的农民工，这些农民工做着最苦最累的活，但是他们的工资却只有正式工的三分之一甚至五分之一，我觉得这些农民工经过培训之后，不是不能cāo作生产线。这样一来，我们健力宝如果招收了大量的农民工，我们完全可以让农民工和全体叁水籍贯的基层工人竞聘上岗，最终我们只要保证45％的岗位是叁水人就够了，其他的我们可以末尾淘汰，这样在55％的名额都是外地民工之后，我们健力宝的用工成本将会大幅度的下降，从而大幅度提高我们公司的利润！并且，可以通过引入末尾淘汰，来在很大程度省灭绝掉任人唯亲以及裙带关系的桎梏！”
当他这话一出口，全场都傻眼了！包括贾鸿渐在内！杨世名等人此时不敢置信的看着黎志强，他们震惊于这黎志强居然要把厂内不少人的饭碗连锅端！而贾鸿渐这边则是在惊讶于这黎志强计划的疯狂他贾鸿渐那边儿正跟zhōng yāng合作解决北方下岗职工的问题呢，这边黎志强就要提前在南边儿弄个下岗？这也就是南方经济条件好点，靠着做小生意或者加入私企还能讨生活，不然黎志强的这计划一传出去，直接就能弄得多少下岗职工直接抄着菜刀去他家门口堵他！
黎志强很满意现场这种大家都震惊的场面，这个计划他可是足足想了一个晚上！当他想到了贾鸿渐在背后支持着他，那他还有什么怕的？反正都已经撕破脸面了，那就直接釜底抽薪的干呗！于是乎一晚上的功夫，他就想出来了这个绝对惊人的计划，而这个计划他其实还没有讲完！就在大家正惊讶的时候，他又继续说道，“甚至我认为，中层高层的岗位，也没必要跟以前一样终身制，我听说rì本今年好像终身雇佣制都有点松动了，我们更没必要这样，我觉得中高层管理岗位，我们更是可以公开向社会招募竞聘，不管户籍和籍贯，只要有能力那我们就可以聘用！从这种角度说，完全可以避免传统国企给企业带来的种种弊病，更可以让企业不用成为一小撮人的专属乐园！”
哎呦我去，这黎志强是不要命了啊？之前那个招式得罪了几乎所有的基层工人，而现在这个招儿则是连中高层直接一起得罪了，可以说这方案的消息要是流传出去，不用几天的功夫，这黎志强就能成为健力宝上下一致的公敌！不管是生产线上的工人，还是说中高层的领导干部，那绝对都能狠的黎志强牙痒痒！搞不好都会有几个小孩儿什么的在路上吐黎志强的口水，而万一之后有人真的因为黎志强的方案而离职了，那搞不好真会想不开的直接找黎志强来拼命！
这黎志强，简直就是在用生命当MT啊！这简直就是用生命在拉仇恨啊！光是这么两个方案，基本上就把所有人的仇恨都给拉组了，甚至从某种程度来讲，这贾家现在在会议上把黎志强给开除了，那就能让健力宝从上到下拍手叫好，被奉为“皇上圣明”啊！
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只不过让贾鸿渐疑惑的是，这黎志强这么卖命，那他和杨世名到底谁说的是真话，谁说的是假话呢？毕竟如果黎志强要是个大yīn谋家，他不至于把自己推到这么危险的境地吧？什么时候yīn谋家会这么不顾自己生命安危了？（未完待续。。）
正文 第一千四百六五章 一头雾水
“这样的方案绝对不行！”在黎志强提出来了那个发疯一样的方案之后，杨世名一下就面红耳赤的站起来了，“贾总，小贾总，这样的方案不行啊！那些民工是什么样子你们应该知道吧？不是我看不起劳动百姓，而是那帮民工干活的时候，真的想让人把他们弄死啊！别的不说什么，前几年我们健力宝山庄动工，那个时候就是差点出事儿了，明明我们之前都跟他们民工说过了怎么样怎么样才能安全，这都是为了他们好，结果他们一个个的就为了偷那么一点点的懒，自己觉得没事儿就胡来，最后差点弄出事情来！这要是真出事儿了，上面还得说是我们忽视务工安全，还要我们给他们工伤赔偿！要我说陪个屁！我们又不是没给他们说，是他们自己不停！这要是回头咱们生产线上都是民工，那就等着生产线被他们给弄坏吧！”
这杨世名此时那真是有点气不打一出来，恰巧对于他说的这个故事，贾鸿渐也听过类似的，只不过不是民工，而是国企里面的贾鸿渐某个熟人是做检修的，一次工厂里面的某个大风机坏了，那风机的直径都2米，大铁风叶，这风叶要是转起来，那绝对能把人弄成肉泥！然后这哥们儿就准备下去检修，按照维修的安全条例，就直接把风机的电闸给拉了下来。这边绑好了绳索准备下去了，不知道这哥们儿怎么突然有不好的预感了，他赶忙又跑到电闸旁边的电源处。把保险丝给松了下来，然后把保险丝给装到了自己的裤子口袋里。然后他有贴了个纸条到电闸旁边，说是下面有人再检修，不要合闸。他心想着这样应该就没有二哔合闸了吧？结果尼玛下去检修完了上来一看，这哥们儿直接就吓得腿软，一屁股坐在地上起不来了！原来这闸不仅被二哔给合上了，甚至旁边的那保险丝都不知道被那个二哔找来一个新的保险丝放到了上面，这要不是新保险丝没上好，有点松，不然这哥们儿当时在下面绝对就绞成肉泥了！ 。 。
尼玛这哥们儿当时腿软完了之后。那是火气大的不得了。到处找是那个二哔做的，找到了之后直接就把那二哔揍了一顿！到了后来一问才知道，那二哔过来看也没看旁边的纸条，就直接要合电闸。合了发现风机没转。然后发现保险丝没了。这二哔根本就没想到是有人在下面检修，自己又找了个保险丝过来！这要不是保险丝没上好，不然他最后又合闸的那一次。直接就能让贾鸿渐的熟人变肉泥了！
这杨世名说的那种民工，让贾鸿渐赶脚就跟工厂里面那熟人的工友一样，有时候二哔的简直让人想直接弄死他们！这帮货好像都没大脑的！有时候一些安全条例就是为了他们好，结果这帮人不知道多爱惜自己的jīng力，好像他们的jīng力或者体力是可以积攒下来某一天直接用来变身超人的，结果一点点小懒都要偷，弄到最后不按安全条例来，吃亏的还不是他们自己？他们自己吃亏其实也到好了，更多的时候这帮二哔那还会顺带害了别人！
此时就听着杨世名说道，“对于这种民工，要是年纪轻轻的，比如说刚从初中毕业的或者高中毕业的，那么这些民工还可以用，还是可以教育好的，但是占大多数的还是那些上了年纪的，三四十岁的人，这些人那真是有点不听管教。按照亚当斯密《国富论》里面的说法，农民的工作效率是最低的，因为他们在自家农田干活的时候，会碰到很多工作的转换，于是在工作转换之余，他们可能就随便在田间地头休息一下，而这种休息积累下来就降低了劳动生产率，同时也使他们习惯了这样慢悠悠的节奏，同时他们也不太适应跟别人配合劳作，只管自己的感觉。而工人就不同了，受过培训的工人就知道组织纪律的重要xìng，他们就知道需要跟别人配合才能生产，很多时候他们就是生产线上的一颗螺丝钉，所以他们更加注重配合别人……这年头工人都不是什么好鸟呢，时不时来个生产事故什么的，就更别说是农民了！”
对此贾鸿渐倒是快忍不住要点头了，的确农民工是有这样那样的问题，也就是因为这些问题，所以后世建筑行业才会成为农民工们最集中的行业。一方面来说，这不太需要太多的专业知识，哪怕是泥瓦工什么的，那很多时候农民也稍微会一些他们在家乡自己盖房子什么的，都不是请的包工队，很多时候都是亲戚朋友邻居互相帮忙一起弄得，于是乎，又不用太多的专业知识，就是卖一把子力气，那可不是建筑行业最适合他们？更不用说后世的房地产行业各种热门，导致当建筑工地的民工那更是机会多。
虽然贾鸿渐在这方面更倾向于认同杨世名的意见，但是不得不说他现在并不能表现的有倾向xìng，很多时候老板就是这个样子，要表现的好像挺公正的样子。而在此时，那黎志强又反驳了，“你这是看不起劳动人民！我们国家刚解放的时候，在苏联援建156个工业项目的时候，全国上下哪来那么多合适的工人，后来很多农民进了工厂，不都是经过短暂的扫盲班培训，然后进厂子就慢慢成了熟练工了么？怎么当年可以把文盲变成熟练工，到现在就只能让识字的农民靠边站呢？”
黎志强的话那可是要把这个争论拔高了，但是拔高只能让人无法辩驳，却不能解决问题。这边两边人开始争论不休起来，看着他们这你一言我一语然后火气慢慢越来越大的场景，贾鸿渐真有点受不了了！“行了！”他大喊了一句之后，这两边的人才安静了下来。此时就听着贾鸿渐说道，“这个事情呢这样，黎志强你回去写一份详细的可行xìng报告给我，然后杨世名，你们三个回去写一份不能使用农民工的报告给我，记得我这里要摆事实讲道理，不能空对空的喊大道理，最后我们公司的方案将会根据你们两方的方案对比来决定……”
说完了这句话之后，基本上就是散会了，黎志强和杨世名等人怒目相向的走出了会议室，这两边的人显然是闹翻了。他们出去了之后，苏萍谈谈的叹了一口气，“哎，我还没发现，经营企业原来这么麻烦，在咱们华夏高科的时候，我一直觉得顺风顺水的嘛，怎么这健力宝里面那么多事情，头疼死了！”
此时贾鸿渐还没说话呢，贾刚就笑着说道，“你也不看看咱们华夏高科多大，咱们总部到现在算上华夏汽车的人，也不过一百多号人而已，要是光说华夏高科总部的话，那更是就几十号人，这还不好管么？而且一个个都是咱们自己招进来的，当然都对咱们负责了。这升值不升值的，也是咱们定的，没有中层干部什么事儿，这人家当然不能乱说了。而工厂那边虽然人多，但是上升的岗位少，最高也就是个车间主任，就这还没办法调到总部来，他们招工我们也都是通过人才市场来的，也没有什么弄裙带的机会。但是这健力宝本身工厂和管理层就是在一起，而且以前还是国企，这里面有麻烦事儿还不正常？”
听着贾刚的话，贾鸿渐也点了点头，“而且咱们毕竟是外来户，跟这企业没什么关系，也没什么根基。咱们现在啊，这就跟做了换头手术的病人一样，这脑袋还没和身体连接起来呢，只是刚刚放到一起而已，咱们又没根基，又没耳目，甚至连人事和财务权都没抓住呢，这觉得一头雾水简直就是一定的，不然让他们这帮人到咱们华夏高科去，让他们当老板他们照样觉得一头雾水。而且这健力宝以前还是国企，各种问题多，这国企越大的内部内斗越厉害，咱们要把他们的关系理清楚，哪儿能那么简单呢？要是咱们三两天就搞定了，全公司上下就一条心了，整个公司就欣欣向荣了，妈你信么？全国上下就咱们懂管理？就咱们出手能搞定？别人废了几年的功夫没弄成的事儿，咱们三两天就搞好，这也太打脸了……”
当然了，贾鸿渐话是这么说的，他虽然也没打算三两天就搞定，但是却想着十天半个月就搞定来着不然他贾鸿渐来这儿干嘛啊？他当初拍板要买这健力宝，就想好了要过来理顺这里面的问题了！毕竟这是一个年销售额50亿的公司啊，那做好了几年以后，一年几个产品打出去，几百亿的销售额都不是不可能啊，这能带来多少利润？光是货款拖欠一个月，那就能有多少利息？这么赚钱的一个企业，就算麻烦点，他贾鸿渐那也是要吃下来的！（未完待续。。）
正文 第一千四百六六章 坏人
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。。om “来，李大叔，苹果给你切好了，来张嘴，啊……”贾鸿渐拿着一盘亲手切好的苹果块儿往张开嘴的李晶伟嘴巴里面一放，这李晶伟合上了嘴，嚼了一口，甜甜的苹果汁溢满口腔，微酸的味道刺激的李晶伟眼睛都有点湿润了。在李晶伟看来，这贾鸿渐简直太好了！在他这前任敌人老头儿半身不遂的今天，这贾鸿渐居然还跟自家子侄一样的时不时过来照顾一下，还给他亲自的削苹果皮，然后还因为他牙不太好，更是给他切成了苹果块儿，这怎么能不让他感动？
当然了，他也许到死都不会知道，其实当初把他弄成这样的罪魁祸首就是贾鸿渐，而这贾鸿渐现在过来就是赚受害者的好感的。好吧，可能这么说有点太过于邪恶了，那就当贾鸿渐是过来跟李晶伟商量一些事情的好了。
喂了李晶伟吃完了苹果，贾鸿渐拿旁边的毛巾细心的给老头擦了擦嘴。他这样的动作那真是让李晶伟的家人感激的都快合不拢嘴了，毕竟传说久病床前无孝子，而这李晶伟的身体状况按照医生的说法，很可能以后都不仅仅是半身不遂，可能剩下的rì子都要坐轮椅了。
这边贾鸿渐和李晶伟聊了一会儿以后，渐渐的就聊到了健力宝�
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