公务员面试技巧解析及例题分析-第46部分

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，为祖国效力。

　　　　78、在招商引资现场签约会上，你的领导马上要与外商签

　　　　78、在招商引资现场签约会上，你的领导马上要与外商签约，而你却一时找不到由你保管的合同文本，你将怎么办

　　　　答：首先，不要紧张要镇定，冷静思考

　　　　可能丢在什么地方了迅速去仔细得找能找到最好，如果不能看看有没有辈分的资料迅速自己或让别人去取，并且要及时向领导汇报情况，做一下自我检讨

　　　　向领导请示其他的补救措施，想一切办法让本次签约顺利完成，等事后要深刻检讨自己的过失，用书面形式向领导写一份事情经过和检讨保证书

　　　　保证以后不再发生类似错误，并且自己更要有所反思深刻检讨以后以次为鉴

　　　　84、某单位中，张局长平时是一个认真、不苟言笑、严肃

　　　　84、某单位中，张局长平时是一个认真、不苟言笑、严肃的一位领导。一天你与同事小李在谈论一些事情，其中也谈到了张局长的话题。可是当你谈话的时候突然发觉张局长就站在你的背后，你对此怎么办

　　　　答：首先；我认为在背后议论别人，尤其是议论别人的缺点和不足是非常不好的，我们不应该这样做，应该杜绝这种现象的发生。这样背后的议论在单位是不太应该出现的；这样会影响到单位的团结影响到单位的团结其次；就是主动、诚恳的态度适当的方式向领导承认自己的错误；希望得到领导的谅解再次；在以后的工作中；总结经验教训；作到决不在背后议论别人；面对别人的议论要作到”有则改；无则免”的态度；如果关系到原则问题则应该与议论人进行沟通；表明厉害关系

　　　　88、你在路旁帮助了一位被车撞伤的老人，送他到医院，

　　　　88、你在路旁帮助了一位被车撞伤的老人，送他到医院，老人的家人赶到医院却说是你撞伤了老人，你怎么处理

　　　　答：1、我会让老人的家人冷静下来，医院毕竟不是争吵的地方，耐心解释，将事情发生的经过详细的告诉老人的家属，表明自己的救助本是一片热心；2、建议等老人安顿好了以后，请他她自己讲述事情的经过；3、如果以上行动还是不能够解释清楚自己的本意，那可以考虑报警，保留为自己辩护的权力。4、尽管在这件事情上被人误会，但是以后遇到此类事件，我还是会挺身而出，将这份爱心进行到底。

　　　　83、你单位组织召开一项重要会议；让你负责会议中幻灯83、你单位组织召开一项重要会议；让你负责会议中幻灯演示的工作；会议开始后你发现光盘怎么也打不开；这时你该怎么做

　　　　答：首先我是一个工作认真负责的人，在开会之前一定会进行几次操作，一般不会出现上述的情况。如果确实在开会出现这种情况，我首先保持镇静，千万不能慌，仔细检查设备，希望能找到出故障的原因，找到切实可行的方法。如果问题不能自行解决，马上通知单位精通电脑的同志，请求在最短时间内帮助。如果确实光盘不能打开，我会迅速向领导报告，并且采取应急措施，比如说将幻灯片的内容进行言语解说。会开好后，我会主动到领导那儿承认错误，恳请原谅，保证在今后的工作中不会犯类似的错误。

　　　　8、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算

　　　　8、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算　　答：现在的社会是一个竞争的社会；从这次面试中也可看出这一点；有竞争就必然有优劣；有成功必定就会有失败往往成功的背后有许多的艰辛和挫折；如果这次失败了我会从以下几个方面来正确看待这次失败第一、要敢于面对；面对这次失败我会不灰心、不气馁；毕竟，报名的人多，录用的人少，这本身就是一次差额竞争，有录用就会有人落选。一次考试并不一定能说明全部，对此，我还要有自信；相信自己经历了这次考试后会更加成熟，以后工作会做得更好。第二、认真反思。对于这次面试要认真总结；深刻反思；能够从自身的角度找差距。正确对待自己；实事求是的评价自己；辩证的看待自己的长短得失；今后的学习和工作中有意识地加以提高。第三、走出阴影。要克服这一次失败带给自己的心理压力；化压力为动力，加强学习；全面提高综合素质。第四、认真工作；回到原单位岗位上后；要实实在在踏踏实实的工作；三十六行；行行出状元；争取在本岗位上做出一定的成绩。第五、再接再厉；成为国家公务员或党的领导干部一直是我的梦想；以后如果有机会我仍然会再次参加竞争。

　　　　8、如果你正在接手机，领导给你布置一项很重要的工作

　　　　8、如果你正在接手机，领导给你布置一项很重要的工作时，突然手机和包都被人抢走，你该怎么办

　　　　答：1，迅速的喊：抓小偷。并马上去追。追的同时求助路边上的人帮忙，但也要注意安全，如果小偷拿出凶器，为了自身的安全也不要和小偷拼命，毕竟生命比手机要重要的多。2，如果小偷跑的很快已经没有办法追上了就马上报警，立案。3，马上找个公用电话跟领导解释刚才的情况，请领导谅解，并继续听领导领导布置工作。4，总结经验教训，以后要小心。

　　　　8、如果你正在接手机，领导给你布置一项很重要的工作

　　　　8、如果你正在接手机，领导给你布置一项很重要的工作时，突然手机和包都被人抢走，你该怎么办

　　　　答：1，迅速的喊：抓小偷。并马上去追。追的同时求助路边上的人帮忙，但也要注意安全，如果小偷拿出凶器，为了自身的安全也不要和小偷拼命，毕竟生命比手机要重要的多。2，如果小偷跑的很快已经没有办法追上了就马上报警，立案。3，马上找个公用电话跟领导解释刚才的情况，请领导谅解，并继续听领导领导布置工作。4，总结经验教训，以后要小心。

　　　　88、假如在一次重要会议上，组织上安排由你先发言，可

　　　　88、假如在一次重要会议上，组织上安排由你先发言，可到你发言时，你才发现没有带来讲稿，你对这次发言内容又不太熟悉，你如何处理　　答：1、根据当时情况，采取适当措施，妥善摆脱这个困境。如委婉请求主持人，先让别人发言。这期间，如时间来得及，可安排人员马上送来讲话稿或者自己赶紧准备一个讲话提纲。2、汲取教训，今后改进工作。

　　　　97、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断

　　　　97、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做　　答：1

　　　　我会先去找一些朋友了解他们之间的矛盾产生的原因。2

　　　　如果他们之间的矛盾是由于一些误会造成的，我会找个机会让他们坐在一起，把误会消除。3

　　　　如果是一方有错造成的矛盾，我会跟有错的一方交谈，让他明白自己的错误，以及他的错误给对方早成的伤害。鼓励他有错就要勇于承认错误给对方道歉，弥补对方的损失。4我会跟无错的一方谈谈，让他知道对方知道错了并且很后悔，请他大度一些，毕竟失去一个朋友是个很大的损失。5

　　　　如果双方都有错误，我会分别跟他们讲他们各自的错误所在，以及给对方造成的伤害。让他们承认错误，并互相道歉，冰释前嫌。

　　　　98、如果你被录取了，怎样尽快地投入到工作中

　　　　98、如果你被录取了，怎样尽快地投入到工作中。追问你对你以后的工作有什么计划。

　　　　答：1、首先要熟悉岗位，了解情况，明确职责这是重点；2、认真学习业务、政策，提高理论水平；3、虚心向领导及老同志学习，团结新同志。以后工作计划：可以适当跟上面重复说，再加1、上深入群众，大胆实践。2、积极帮助领导，做好领导的左右手。

　　　　96、请你用笔划一条线，然后你有什么办法使它变短

　　　　96、请你用笔划一条线，然后你有什么办法使它变短。说说理由。

　　　　答：画一条线，现在我使它变短。有很多方法。但是道理都是一样的。比如，我在旁边划了一条更长的线。这样它就相对来说比较短了。这就告诉我们：1、相对与绝对。哲学原理告诉我们，任何事情都是相对的，所以，要求我们在看待事物时要找准参照物，选好角度，要大局着眼，全面分析，不能偏听偏信，不能一叶障目，不见泰山。比如说，随着改革的推进，经济的发展，社会的进步，人民生活水平有了很大提高，经济总量有了较大增涨，但这只是和我们自身相比，和过去相比，如果我们和西方国家，尤其是和美英法德等发达国家相比，我们还有很大的差距，这是必须正视的，如果无视这一点，只能说是夜郎自大，井底之蛙。2、一时之长非一世之长，我们唯有不断学习，不断进步，才能永葆优势。再继续用国家发展为例，我们的gdp增涨保持连续10年在9以上，连续3年在10以上，为此，很多人沾沾自喜，认为我们赶英超美指日可待了，认为改革就可以照此下去，不需要对改革本身进行任何反思和修正了。其实，任何事物的发展都是有其规律的，过去10年是我们改革的最佳期，经济增涨的黄金期，但并不意味着这种改革可以一劳永逸，这种模式包治百病。事实上是，随着国际格局的变化，国内地区差距、城乡差距、贫富差距的拉大，这种靠牺牲农村支持城市，牺牲环境支持工业，牺牲弱势群体，救济贵权的发展模式是难以为继，是与当前建立和谐社会格格不入的，当前，压在人民头上的新的三座大山“教育、住房、医疗”必须坚决予以搬掉，以往的这种改革必须重新予以审视，重新予以反思，否则，国将不国不是危言耸听，改革本身也需要改革，这就是一时之长非一此之长。3、明白这个道理，所以我们在工作中要兢兢业业，精益求精，要有大局观念，要有多角度、多层次视点，要坚持创新，与时俱进，不被一时的胜利和成绩所蒙蔽，也不被一时的失败和蓑落所击跨。

　　　　83、如果你被录用为国家公务员，由于工作需要，领导把

　　　　83、如果你被录用为国家公务员，由于工作需要，领导把别人瞧不起，又不愿意做的工作交给你，遇到这种情况你会怎么办　　答：工作没有高低贵践之分，只要是领导交办的事，我就会认真负责地去做好。这是因为：1、公务员是国家以至的实现者，是代表国家行使管理社会公共事务的权利，其宗旨是全心全意为人民服务，百姓的事情无小事，所以公务员的工作是不分贵贱的，工作总要有人做，公务员的工作是分工不分家。2、作为公务员就应该服从组织的安排，听从领导的调遣，这是公务员的组织性和纪律性决定的。3、领导把别人瞧不起、又不愿意做的工作交给我，这是对我的信任，也是对我的考验，也许是领导看我办事细致，对工作不挑不捡，才会把此项工作放心地交给我，所以我一定不辜负领导的期望，把别人瞧不起的工作愉快地接受下来，把别人不愿意做的事做好。4、我相信，通过这些细小事情的锻炼与考验，我会给同事和领导留下深刻而美好的印象，我的思想境界也得到了进一步的深华。

　　　　90、一天上午，你陪同正职与外商洽谈经济合作项目，双

　　　　90、一天上午，你陪同正职与外商洽谈经济合作项目，双方尚未签字时，正职心脏病突发，使谈判无法继续，而外商已订好当天12点的返程机票，你怎么办答：1、要保证经济合作项目谈判成功；2、安排人员送正职去医院；3、按照谈判原则代替正职继续谈判，并用电话或让随员向上级报告；4、经上级同意后，代表中方单位签字；5、送外商去机场；6、将谈判情况报告上级和正职。

　　　　89、你刚到一个新单位工作，许多下属不认识你，一天，

　　　　89、你刚到一个新单位工作，许多下属不认识你，一天，你路过某个办公室门口，里面的一些职员正在谈论你的花边新闻。你很清楚，这些事情是莫须有的，传出去对你非常不利。你怎么处理答：1、克制自己情绪，切勿去办公室当面指责；2、认真检查自己的言行，是否有容易引起大家误会的地方，并加以改正；3、相信“身正不怕影子斜”和“路遥知马力、日久见人心”的道理，一切谣言必会不攻自破。4、选择时机，侧面提醒大家不要发表一些不负责任的言论；5、必要时，将情况和主要领导汇报。

　　　　9、你发现单位个人收入所得税都没上交，同事告诉你其

　　　　9、你发现单位个人收入所得税都没上交，同事告诉你其他单位也一样，你会怎么做

　　　　答：存在的不一定就是合理的，其它单位不交税并不是我们不纳税的理由，因此，对于此事，我会这样做：1，纳税是每个公民应尽的义务，作为一名公务员更要带头遵守。2，我会主动的上缴个人收入所得税。3、如果这事由我分管，我会争取主要领导支持，统一思想，提高认识，在单位营造积极纳税，纳税光荣的良好氛围。4、如果这事不由我分管，但我作为公民，也有带头纳税，督促他人、本单位纳税的义务，因此，我会找合适的机会，和具体负责此事的人员沟通，尽到自己的义务。

　　　　9、你发现单位个人收入所得税都没上交，同事告诉你其9、你发现单位个人收入所得税都没上交，同事告诉你其他单位也一样，你会怎么做

　　　　答：存在的不一定就是合理的，其它单位不交税并不是我们不纳税的理由，因此，对于此事，我会这样做：1，纳税是每个公民应尽的义务，作为一名公务员更要带头遵守。2，我会主动的上缴个人收入所得税。3、如果这事由我分管，我会争取主要领导支持，统一思想，提高认识，在单位营造积极纳税，纳税光荣的良好氛
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第52节

　　　　围。4、如果这事不由我分管，但我作为公民，也有带头纳税，督促他人、本单位纳税的义务，因此，我会找合适的机会，和具体负责此事的人员沟通，尽到自己的义务。

　　　　9、如果领导出差临时交你任务；对你晋升和单位都很重要

　　　　9、如果领导出差临时交你任务；对你晋升和单位都很重要；你又觉得你自己不是最适合的人选；那时候你该怎么办

　　　　答：1、公务员是代表国家行使公权，为人民服务的，所以工作不应分清你我，不应分份内份外，更不应只做对自己有好处，对晋升有帮助的事；2、我的做事原则是，只要是领导交办的，只要是对单位，对国家，对人民有益的事，我都应该积极认真负责地完成好；3、既然领导把工作安排给我，虽然我自己觉得不是最适合人选，但可能最适合的人选不在家，或领导另有安排，所以我不会以此为借口耽误工作，我会痛快地答应下来，尽心尽力，保质保量地完成好，当然了，在完成工作的过程中，我会积极主动地和最适合的人选取得联系，寻求他的帮助和有益的建议。

　　　　9、一份机密文件不见了，当你准备向领导报告时

　　　　9、一份机密文件不见了，当你准备向领导报告时。第2天又出现在你的抽屉里。如何处理这件事　　答：1、我认为还是要向领导报告这份文件失踪的事，并向领导检讨自己的过失。机密文件涉及到国家或部门机密，因此他的发放和传阅是很严肃的，不相干的人是不能看到的，否则将违犯纪律甚至构成犯罪。2、要迅速追查资料被何人传阅过，有什么人接触过资料，保证资料内容不落入别有用心的人。对追查结果作好记载，必要时要向领导报告，并请示处理意见。3、深刻反思、汲取教训。提高对保密工作的认识，严格遵守保密法及本单位文件归档管理制度。

　　　　91、你率队参加一场拔河比赛，双方队员情绪激动，发生

　　　　91、你率队参加一场拔河比赛，双方队员情绪激动，发生口角，你该怎么控制局面，怎么处理

　　　　答：首先应该明确，我只是率队参赛，而不是比赛的组织者，因此，出现这种情况，我的首要职责是想办法平息本队的情绪，化解本队人员与对方的矛盾。对此，我应该这样做。1、迅速采取措施将本队人员带离事发现场。既然“双方队员情绪激动，发生口角”，那么控制局面的最好办法是釜底抽薪。2、客观公正全面地了解事情缘委。发生口角的原因是什么，是因为比赛不公还是因为队员之间的个人恩怨，如果是个人恩怨，那就对当事人进行说服教育，说教的内容应该是大局观念、集体荣誉观念、心胸开阔等等，注意是说服教育而不是批评教育，出门在外，要注意队员的情绪和安全。如果是比赛不公等原因，那么在了解事件经过后可以通过组织出面予以协调解决。3、汲取教训，总结经验，在以后的活动中严格管理，防止类似事件发生。

　　　　95、假定有一天你正在单位值夜班，突然发生火灾，怎么

　　　　95、假定有一天你正在单位值夜班，突然发生火灾，怎么办　　答：1、确定火情，立即电话报警；2、迅速组织灭火；3、注意重点保护和撤出机密文件、贵重物品等；4、向领导汇报。

　　　　96、你的领导经常在午休时找你下棋，有时候到下午的上

　　　　96、你的领导经常在午休时找你下棋，有时候到下午的上班时间还意犹未尽，而你的工作很忙，你如何处理。　　答：1、既然领导有这个雅兴，如果自己没有午睡的习惯，不会影响到下午上班，那我是会奉陪的。2、如果会致使精神不好或我的工作忙，会耽误工作，那么我会委婉的向领导提出。也可以绕弯子再下盘臭棋。然后解释到了中午没休息，影响了下棋状态。3、建议周末和领导狠杀两把，有好状态才能显现真正实力。如果这样做还是解决不了，那我会在上午下班后回避一下领导，如果领导打电话找我就解释说同学过生日或有老乡聚会不能来，相信这样接连几天过去后，领导不会再找我的。

　　　　98、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时

　　　　98、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办

　　　　答：一段时间后发现工作不适合我，我会区分情况做出反应：1如果我确实热爱这个职业，我会要求单位再给我几个月的时间，更加努力学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距，尽快适应工作要求。2

　　　　如果我确实热爱这个职业，但通过个人努力还是无法达到岗位要求，我会向贵单位提出对我进行相关业务的培训以尽快熟悉工作，如果贵单位没有相关培训安排，则请贵单位给我调换工作；如果贵单位既没有培训安排又不安排调动；我会主动辞职。3、如果我无法在目前的工作中找到乐趣和兴趣，则我会出于对自己和对贵公司负责，坦诚相告，要求调换工作或主动辞职。

　　　　63、当你正在电话中向下属单位态度很不冷静的同志解释

　　　　63、当你正在电话中向下属单位态度很不冷静的同志解释政策时，领导过来要同你谈话，你怎么办　　答：1、我首先会请领导在旁边坐一会稍等，然后用尽量短的时间，诚恳地请下属单位的同志先冷静下来，与他另外约个时间再谈，并保证在坚持政策的前提下，一定给他一个圆满的答复；2、放下电话后，我会马上要向领导表示歉意，并简单地向领导汇报一下刚才的情况，听听领导的意见。3、等领导走后，我会仔细分析下属单位同志对政策不理解的原因，找出问题症结，并按刚才预约的时间给下属单位同志打电话再作耐心解释。

　　　　我的业余生活

　　　　抛开书山题海重压的学习生活，我在读书之余喜欢做的事情很多很多，譬如给朋友写写信，与他们谈谈生活的苦与乐，特别是当我有什么烦恼闷闷不乐时，写信便是我最乐于去做的事情了，把一切不快乐的事情都罗列在信上，这样等到写完一封信，一切的烦恼，也烟消云散了。当然，像这样的信，大多数都不会寄出，这样做只不过是为了发泄罢了。如果条件允许呢，也喜欢与同学朋友去游山玩水，但由于受条件限制，去玩也只能去近的地方。假日里，一顶太阳帽，一辆自行车，三五个人，可以快乐地玩上一整天，几个要好的朋友都不是读师范的，她们见到我，便左一个“张老师”右一个“张老师”，的叫个不停，惹得旁人还真以为我是她们的老师呢。

　　　　平时除了喜欢写信，游山玩水外，我还喜欢种花，一把烂泥，一个烂盆子，我也会种上花，家里种活的几盆花功劳全归于我，远离家乡，上了师范，我也常想念我的花，常常在家信中附上一句：记得帮我给花浇水。花呢，也给家人照料得很好的。别人说一朵美丽的花，要凭精心浇灌而得，我认为这句话并不全对，因为我最喜欢的太阳花就不必精心浇灌，却照样能开出美丽的花来。初种太阳花，只