商信-第14部分

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　　　　江经理宣布完营销委员会的决定，整个营销线就闹翻了天。这个说是公司创始人，没有功劳也有苦劳。那个说，这不公平，公司没有一碗水端平。

　　　　皮总很乖，开完上午营销委员会议就回家了。张主任请假了，唐经理到社保局报社保了，马副总到学校科研所了，陈总监去报税去了，方案的始作俑者柯丁一还在办公室里忙着。

　　　　张主任临走前提醒柯丁一要不要躲躲，他们很凶的。柯丁一真想躲，什么破事啊，犯不着不是。但躲不掉啊，江经理肯定会将这事往柯丁一身上引。一躲还不得在星期一大闹办公室啊，这不是小柯愿意看到的。

　　　　果不其然，三十几人冲到了小柯的办公室讨个说法。小柯大喊一声：“江经理没有说清楚吗？都不要说话，都到会议室。”说着小柯拿着本子带头走进会议室，没有管在自己办公室里吵吵闹闹的营销员。

　　　　小柯往主席台上一坐。打开话筒拍了几下，居高临下的望着这三十多人的营销员。心里想着“你们闹，我先在气势上压垮你们。我不吭声，你再闹也没用。要我说话，你就得安静下来。”

　　　　见着柯丁一左拍拍话筒，右拍拍话筒就是不说话，一位准主管也忍不住上了主席台看了看话筒。一看没问题，怪异的看了一下小柯又将话筒递了过去。这么一折腾，终于都静了下来。

　　　　“同志们啊！”柯丁一嘘了几下话筒老气横秋的说着。

　　　　“你们都是创业元老，老同志。公司是充分的看重人才的，但这都四五年了，最少的也待了两三年了。但一直都没有晋升，连主管都不是，公司也觉得对大家有愧啊。”柯丁一是一脸的猫哭耗子充满同情。

　　　　这引起了大家的共鸣和兴趣，没有谁会觉得自己做得不好，只会觉得是公司的问题。别人提职不会认为是他人做得好，只会认为是公司不公平。

　　　　“这次公司就是考虑到这个情况要给大家提上一提。但公司没有那么多的主管位，只能先解决几个位置是几个位置。想要给大家调整工资，但不可能每个人都一样吧，这样也不公平是吧？再说公司情况大家也能理解。”

　　　　“江经理是这样的吧？小李你觉得呢？”柯丁一故意点名说，量你江经理只能搞小动作，小李你要提主管不认同就泡汤，先分化了你们再说。

　　　　“现在先提的是李明伟主管、张亮全主管、田启亮主管、于丹主管这四位。我想先问一下，大家对他们提主管有没有意见。有意见请举手。”有事大家一起上，要单独冒泡得罪人的事谁也不乐意。有道法不责众，去了为头的就没众人什么事了。

　　　　“既然大家没有意见，那就是认同他们四位有当主管的绩效和能力了，他们是先考察的第一批主管。我们先祝贺他们好不好？”小柯是太极高手，矛盾先到主管身上，别到自己身上就行。再抛个引子“第一批主管”来解决整个情绪问题。

　　　　“公司还想再升几位主管，同时我们将设立四大主渠道八个子渠道，这些都要主管。大家觉着有这个能力可以报名，对于这些渠道人选我们优先从内部员工中选拨。但要知道，这些主管经理不是当官待遇好。而是意味着担当和业绩考核压力。有报名的星期一到人力资源部领表，我会一一面谈。”柯丁一再抛一个方案，你江经理不是祸水东引吗？我就将的部门全撤散再说。

　　　　“如果觉得这样不好，也行。可以先申请做vip的主管，但必须在规定的时间内完成任务目标，立军令状。可以的话，公司不介意再加几个主管，有申请的请举手。”一群混子，柯丁一料想也没有人勇于担当，果然也是如此，没有任何接茬。

　　　　柯丁一很想大骂“一群孬种，有好处就闹，一担责就跑。不要什么事都学我好啵。”

　　　　小柯说完就拎着笔记本走了，顺便提了一嘴，今天团购部必须今天完成组建，由江经理与向位主管负责，也没管现场这三十几号人该将如何闹腾。

　　　　现在大家担心的不再是不能当主管的问题，而是主管不挑自己要转到人力资源部另行安置的问题了。

　　　　万事开头难，但只要开了头，你就没办法停下来。好象是故意的，下发的营销造反事件结束后公司的各位大拿全都回来了，而且还一个个都充满同情的跑到小柯的办公室慰问。

　　　　（本章完）
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第46章　开局

　　　　小柯明知他们都在逃避把他顶在前面，但这是他的责任，也只能硬着头皮上。这会儿还得配合着他们的同情慰问来演戏。

　　　　“皮总，你领导下的公司员工还是讲觉悟的，也就抱怨几句而已。没事的，我扛得住。”这是对皮总说的。

　　　　“马哥啊，谢谢哥，也就哥还知道安抚我那弱小的心灵。谢谢哥了，这次事不大，搞不定就找你。您得给我撑腰。”这是对马副总。

　　　　“谢谢姐了。姐啊，我会尽快的和他们谈好职级待遇，到时您给加个班哦。拜托姐了。”这是对陈总监。

　　　　“静啊，你看哥哥这小心脏现在还在扑通扑通的。你也不帮哥带瓶水镇一下啊。”这是对唐经理的。

　　　　“张主任，您看。这职场一闹，差点还掀桌子给你办公室添麻烦了。现在没事了，但也不保证接下来有什么事，您帮我看着些呗。”这是对张主任的。

　　　　小柯揉了揉脸，把那僵硬的笑容拉下来。“呼，都笑得起褶子了。人生如戏，全靠演技。”

　　　　小柯找办公室弄来几张大的白纸贴墙上一顿乱画。条条框框线线连这里竖那里，将营销委员会下四大主渠道八个子渠道对应的架构、经理、主管、目标、业务目标等一一的标出来，又在旁边不断测算，不断涂改，直到改得自己都不认识了又换一张继续改。

　　　　改完架构目标图，对照前期自己画的决策树，确立一遍可能的各种方法一一标注。总觉得还漏了什么，做不下去了，就拿一张白纸盖上。

　　　　顺便的再初步的画个盖特图做为行事例。然后找上人力资源部的唐静经理请求帮助。

　　　　“静静经理啊，哥哥遇到了点麻烦，来寻求帮助！”

　　　　“莫调戏我喽。您这大老总解决不了的，我们就能解决。”唐经理对柯丁一是一脸鄙视，就看不惯你装可怜样。

　　　　“有问题找组织。我不正寻求组织帮助嘛。”小柯是赖上唐经理了。

　　　　“要不您先说说什么问题？”唐经理试探着说。

　　　　“痛快，还是静美女关心哥啊。”小柯当唐经理的试探是肯定帮忙。“两个事，一个是今天出来几位主管和商超部的经理待会我将名单给你，您做个聘任公示并找皮总签字。然后公示一周，下下周一再帮我召集一下开个人力资源的会议发个聘书什么的。”

　　　　“这么复杂啊，我们从来没做过哎。”唐经理觉得有点大惊小怪。

　　　　“要不我怎么说要寻求组织帮助呢！两个目的，别让人闹起来是其一，二是让人觉得任命很重要很神圣，别拿土豆不当干粮。加个班，可以不啦，正好皮总在办公室。”

　　　　“行，我现在就安排。还有什么事？”

　　　　“你知道我电脑不是特别溜，你安排人帮我把这盖特图打印一下呗。用表格啊！”小柯忙啊，先从人力资源部找个小秘书再说。就在隔壁用起顺手，用一回就有二回三回，就有人打下手了。小柯嘿嘿想着。

　　　　这是一件小事，唐经理想也没想就安排办公里的小姑娘去做了。

　　　　“这是什么盖特图啊，还真是不错哦。哎，柯总，不愧是做管理咨询的，花花肠子就是多。”末了，唐静来了这么一句。觉得这柯总年纪不是很大，但点子好象特别多的样子。

　　　　小柯差点一个趔趄摔着了。“有这么夸人的吗？你能不能只说前面半句话啊！”

　　　　开局良好，问题挺多，这是小柯的想法。

　　　　可大家不这么想，皮总在听马副总、陈总监汇报工作的时候也感叹“公司总算有个渠道建设，有个产品定位。但越做越觉得事情多，难度大啊！”

　　　　“皮总，我相信柯总可以做好。就说一个营销委员会就让大家耳目一新，面貌都不一样。人员到齐后应该更顺畅了。”马副总被小柯叫了这么久的哥，这哥也不是白叫的，还是力挺小柯。

　　　　营销系的人也不这么想，他们只关心能不能混下去，别影响拿工资混活。一群没被选上组团成小队的营销员都一窝蜂的挤进了小柯的办公室。十几个人堆一块连个下脚的地方都没有，更别说什么坐啦。

　　　　小柯拿出口香糖也不管别人怎么嚷嚷，先发着。每人发完一颗糖，然后又递上一圈烟，再给点个火。一群人就这么看着小柯不紧不慢的做着，也不吵了，也不嚷了，冷静下来。

　　　　小柯就在想啊，这群人要是发起火来打我一顿那不白打了。还手都挪不开地方，何况还真不能还手。得想个法子应付过去。

　　　　“大家哦。你看这办公室太小了。要不我们换到小会议室边抽个烟边聊怎么样。”说着拿起口香糖和烟就出了门，大家只能跟上。

　　　　小柯选了个靠门的位置，一旦形势不对就跑人。

　　　　等大家坐下来都安静了，还没等挑头的说话，小柯就先开口。先掌握主动再说，要被这帮家伙引话题还不知到纠缠到什么时候。

　　　　“我知道大家的想法和诉求。其实我和大家都一样，都为一口饭吃嘛，也没必要搞得象仇人对吧。”

　　　　“但，我说这事发生后既是个好事呢，也是个坏事。坏事就是觉得自己是被淘汰的面子上过不去，更重要的是可能觉得是不是工作会丢了，饭碗要打破了。这可能是个坏事，但我要说的是接下来的好事。因为大家现在全划归人力资源部管理，在未来一个月内会被抽调到各个部门，比如说几大渠道要大量的人，而大家又懂营销，用生不如用熟。你看张伟不就是到了商超部吗？当然，我不敢保证每个人都比现在好，可能有的我现在看中了要等经理到位才能跟你谈，这比现在岗位要好很多。但也有人可能比现在要差一点，但工作不分贵贱，没必要看不起自己的工作是不是。至于具体的，我不知道，也不能说，一切都要等总经理室决定后再找大家谈话。我觉得大家还是等通知为好。对不对！”

　　　　小柯都说到这份上了，如果还要闹，那小柯就只能跑路，然后建议全开了。当然这是最极端的情况，也是小柯最不愿意看到的。开局良好，小柯可不想来个虎头蛇尾。

　　　　（本章完）
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第47章　韩嫂

　　　　拿走担扰，给予希望，将心比心，给一棒子再给个糖这是惯用手法了。最终大家觉得还是有个盼头，先看看情况再说。所谓温水煮青蛙，釜底抽薪就是这样的。等一个个安排好工作去报道了，还怕有人炸毛。嘿嘿。

　　　　这是痛并快乐着的一周。可惜周六还要加班，现在最重要的是找到渠道负责人和各子渠道主管。

　　　　小柯对唐经理商谈后并上报皮总他的设想。招渠道副经理，达成初步的渠道建设目标再调职不调薪，达成初步业绩目标再调薪，如果两年内任务都能超额完成再升副总监，拉升晋升通道，这样有上升的通道和空间。

　　　　皮总很认同这个设想。也觉得是一招好棋。不断的勉励小柯好好干，我皮总是不会亏待小柯的。

　　　　与商超副经理和团购几位主管面谈后差不多都到晚上十一点多了。小柯就是要他们先等着，先从主管谈起，谈到最后再谈商超经理。

　　　　小柯这么做只有一个目的，在了解各人的基本情况与性格、可能的业务发展前景基础上去适应小柯的工作方式与工作节奏。以后不可能再混了，你得动起来，加班没加班费不说还得经常性主动加班。

　　　　小柯现在就告诉商超经理与主管周一要一年的工作计划，而且要电脑打印出来。包含你对职责的理解、架构、客户分析、任务目标分解、采取措施、可能存在的风险在哪里等，给了一张提纲给到他们。

　　　　周六日你们想庆祝升职，门都没有，加班吧。不完成你们就别想上任，反正正式任命还没有公示，聘书还没有发放。

　　　　夜沉沉，跑步在回家的路上，开心的象只夜枭，唱的歌是那么的难听，偶尔的一声喊也鬼叫鬼嚎的。偶尔听到沿街楼上愤怒的泼水声，小柯象只胆小的小兔子一缩脖子跑了。

　　　　小柯边跑着，边快乐着，边思考着下步的工作，边掏出电话打了起来。

　　　　一个不通，再拨过去。再不通，再拨过去。很久后才接通电话，电话传来憨憨的慵懒的声音。

　　　　“喂！柯总啊，你找我有事吗？”这是彭猎头的声音。小柯找的就是彭猎头，他要找人，没有猎头单靠自己挖肯定不行。

　　　　“彭美女啊，请你吃夜宵！”小柯没有先说目的只说请客。

　　　　“不吃，太晚了，我睡了！”彭猎头一口回绝。

　　　　“这也太不敬业了吧。你把我放到了御品堂，我现在找你汇报工作，你还不搭理人。太不敬业了，太不敬业了。”小柯依然不说来意，只是开口乱扯。

　　　　“算了吧，知道你做得好，也用不着在我面前夸吧。天大的事也不能耽误本姑娘睡美容觉。”彭猎头一眼就识破了小柯的诡计。“没事我挂电话了。”

　　　　“哎，别介。那明天见个面，就在你们公司好吧？我要找一大批人，你得拉扯哥哥一把。”小柯赶紧说明目的。

　　　　“行，明天下午吧。明天上午我补觉。我挂了哦。”

　　　　“嗬，扮俏。”小柯泱泱的嘀咕了一声，继续跑着。

　　　　突然，电话铃声响起。

　　　　小柯一想，肯定是彭猎头回过神来了，知道生意上门。呵呵，晾你一会儿。

　　　　小柯就让电话铃一直响着不接。电话断了，又接着响起。小柯想着再不接这彭猎头会发火了，这就不好玩了。

　　　　从口袋里拿出电话，一看，有点傻眼。表错情了，这是韩华韩老大的电话。

　　　　“柯丁一，搞什么鬼喽，打了几个电话才接，调妹去了啊？”韩华一开口就是抱怨。随着抱怨声传来女人的低斥声和韩华的痛叫声。

　　　　“韩老大，你才从女人肚皮上下来还不过瘾是吧。是不是又想去找那个dj啊。”小柯故意大声的掀底。

　　　　“你不要乱说。我老婆你嫂子回来了，想请三兄弟吃饭。明天晚上就在我家里，我们不出去吃。记得要来哦，我打他们两个的电话。”韩华心虚的快速说完就挂了电话，害怕小柯再说出什么不该说的话那就倒了葡萄架了。

　　　　第二天下午，小柯与彭猎头谈完又回公司加班，总是觉得时间不够用。要不是韩老大电话响起，小柯都忘记了要到韩老大家吃饭这茬。小柯抓起电话就跑，一到家拎了公司的两瓶油就往韩华家赶。

　　　　韩华家住得离瓜山不远，是瓜山下一个靠着江边的高档小区。小区门前是一排排的小车，门内绿树成荫，很是舒适的样子。门口保安很严，硬是要小柯填好身份证，审好身份证才能进去。还一个劲的说这个小区是高档小区，不是什么人都能住的。看着保安一脸自豪的象看乡巴佬一样看小柯，还嘴巴不停的嘀咕，柯丁一有一种一鞋底子盖到他脸上的冲动。

　　　　进到家里，黄雪和余毅已经到了，韩华在餐厅里忙着摆桌子，嫂夫人正在厨房里忙着。

　　　　小柯没有客气，直接换了拖鞋把两瓶油往桌几上一放就坐到客厅里跟黄雪、余毅他们聊了起来。兄弟几个都有十几天没见面，好象特别多的话。绕着黄雪现在实习得如何，毕业往哪里走；余毅生意如何，是不是要转行了；小柯接手的工作局面打开了没有等等。小柯很喜欢跟兄弟们一起聊天，因为这不虚伪，充满着浓浓的关切。

　　　　小柯他们在聊着，韩华在摆着，嫂夫人在忙着。直到黄雪说起嫂夫人是一位很漂亮温柔的年轻美女，小柯才想起还没跟嫂夫人打招呼呢。

　　　　小柯走到厨房前推开门，喊了一声嫂夫人好。从背影看，哪怕系着围裙也盖不住玲珑身材，长发过肩随意的披着，的确是个有形美女。

　　　　嫂夫人听到小柯的招呼声赶紧回应着转头。

　　　　这一下嫂夫人和小柯都呆了。

　　　　“小柯是你啊！”

　　　　“小李是你啊！”几乎是异口同声，都没有想到碰到熟人了。

　　　　原来嫂夫人是港地奥多的文案李霞，先前小柯的指导老师后来最铁的下属。

　　　　“快去坐，我做完这几个菜，边吃边聊。”小李赶紧的和小柯说。

　　　　“你们认识啊？”韩华也有点吃惊！

　　　　（本章完）
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第48章　孤独中的消息

　　　　“对，认识。”小柯很暖昧的点了下头，也不多说的往客厅走。憋得韩华一肚子的疑神疑鬼还不知如何问。看着韩华一脸便秘的样子，小柯很想笑，也忍着不说。大家就这样尴尬的憋着，谁都小心的没有打破这事儿。

　　　　小李是没注意，韩华是小心维护，小柯是故意使坏。

　　　　这小心翼翼的局面直到围上了餐桌才打开局面。李霞着重向韩华介绍了一下小柯。

　　　　“这是我们港地奥多原来大陆公司的企划部长，我的老领导。我们家的面馆还是小柯策划的呢，现在生意都还特别的好。那时你在外地忙，我还说要你请小柯吃个饭呢。这下好了，小柯倒成了你的兄弟，都成一家人了。小柯你可要帮姐盯着一下韩华，如果他乱来你就打我电话，到时我请你客。”韩华那一张紧张的脸总算松驰下来，端起酒杯要敬兄弟。

　　　　“小李，嫂夫人。我现在就告密！韩华……”小柯开起了韩华的玩笑。韩老大赶紧的喊喝洒喝酒，担心小柯真说出个什么二六五来。

　　　　饭吃得很愉快，大家都在感叹着世界很小。小李知道小柯能喝酒，所以特意的给小柯拿的是大杯，其他三兄弟喝的是小杯。柯丁一一直抗议着，这是典型岐视，典型媚外，老同事就往死里坑。虽说是抗议，但也半推半就的接受了。估计小李是看出小柯想喝一点酒而故意为之。一个劲的劝着小柯兄弟喝酒。

　　　　还好，酒过半薰，似醉非醉让人很放松。

　　　　吃饭不谈其它只谈友谊，吃完饭模范丈夫韩华开始表现了，小李开始表现女主人的一面与几兄弟谈了起来。

　　　　“小柯是我们公司最敬业的人，没有之一，大家都特别的佩服。”一说起小柯，小李还是一脸的佩服。

　　　　“懒人创造世界。我基础差，那就多做点儿，才能追上来不是。那段日子真怀念啊，虽然累点，但人过得很纯洁，心情愉快。”小柯对港地奥多特别怀念，但时光如水，过去的就回不来了。

　　　　“也别怀念啦。你现在不是挺好的吗！”

　　　　“你们在港地还好吧？”

　　　　“都还不错。不过正如你说的，不怎么纯洁，心累。”小李也是一言难尽。

　　　　“怎么啦？谁还敢给小鞋给我们李大美女穿不是？”柯丁一及时捧哏。

　　　　“也没什么。只是有点勾心斗角的。怎么说呢，就象是宫庭戏。皇帝家三个阿哥，二阿哥挂帅亲征，这会儿带着嫡系精英外放回朝。偏这帮子精英还特能干，所以这戏就精彩罗。不过我这文案可难了，要打繁体字不说，还要弄个英文版的。那不是一个头大，所以放个假回来休息一下，我可能不过去了。”小李说故事一样的演译着宫庭戏的版本，说着奥多的故事和同事们的境遇。

　　　　“靓姐呢？还好吧？”

　　　　“你就只知道关心你的靓姐，你不是爱上她了吧？呵呵，老实交待！”小李又开始八卦精神。还煞有介事的说着柯丁一与靓姐的青春偶象版本。

　　　　“你说可能吗？上下级能有点啥吗？我是特别感激靓姐和你们的。”小柯撇清关系，这要传到奥多，那得给人造成多大麻烦。

　　　　“嘿。姐告诉你一个密秘。你和靓姐是不可能的，因为啊，靓姐是‘差的’女朋友。嘿嘿。”

　　　　“这倒没听说。也没听你们八卦过啊。”小柯故做镇定。

　　　　“谁没事说这，不想混了。”

　　　　知道了大家的消息，好久没有联系过的小柯心里特别的平静。是同事，也是朋友，更是小柯的恩人。虽然走上了不同的路，但依然让人挂念。

　　　　孤独的人很怀念过去的事，也很能记住朋友间的点滴。小柯就是这样，想做一匹孤狼，更想做狼群中的狼，但怕成为远离羊群的羊。

　　　　开局顺畅，御品堂的营销改造很顺畅。小柯先撇开电商渠道与代理商渠道，与国民姨妹彭猎头合作找经理。主要工作就是与团购渠道和商超渠道确定营销政策与渠道策略及客户公关。

　　　　张伟特别感谢小柯，拉上他姐张主任请小柯一起吃饭。还一个劲的拍胸脯保证会在柯总的英明领导下完成任务。小柯没有当回事，能否继续得用不是靠保证就行的，而是靠结果。如果结果不行，小柯也不能因为面子而不顾大局。所以小柯反复的强调一定要完成任务，还是要完成任务，完成任务很重要，其它好说。

　　　　其实小柯最怕的是“年头拍脑袋，年中拍胸脯，年尾拍屁股”的经理。拍着脑袋决